Projektas Nr. TSP-279
KUPIŠKIO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA
SPRENDIMAS
DĖL KUPIŠKIO R. KŪNO KULTŪROS IR SPORTO CENTRO DIREKTORĖS LAIMUTĖS ŠLIŽAUSKIENĖS ATLEIDIMO IŠ PAREIGŲ
2018 m. lapkričio d. Nr. TS-
Kupiškis
Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos darbo kodekso 54 straipsniu, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 16 straipsnio 2 dalies 21 punktu ir atsižvelgdama į Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktorės Laimutės Šližauskienės 2018 m. spalio 16 d. prašymą „Dėl darbo sutarties nutraukimo“ ir Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktoriaus pavaduotojos ugdymui Ingridos Tuskienės 2018 m. lapkričio 14 d. sutikimą, Kupiškio rajono savivaldybės taryba n u s p r e n d ž i a:
1. Atleisti 2019 m. sausio 31 d. Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktorę Laimutę Šližauskienę iš pareigų pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso 54 straipsnį (šalių susitarimu).
2. Pavesti Savivaldybės įstaigų buhalterinės apskaitos tarnybai išmokėti Laimutei Šližauskienei 4 (keturių) mėnesių vidutinio darbo užmokesčio dydžio išeitinę išmoką ir kompensaciją už nepanaudotas kasmetines atostogas.
3. Įgalioti Kupiškio rajono savivaldybės merą pagal šio sprendimo 1 punkto nuostatas įforminti 2013 m. spalio 25 d. Darbo sutarties Nr. DS-835 su Laimute Šližauskiene nutraukimą.
4. Pavesti Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktoriaus pavaduotojai ugdymui Ingridai Tuskienei nuo 2019 m. vasario 1 d. eiti Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktoriaus pareigas, iki į pareigas bus paskirtas direktorius.
5. Įpareigoti Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktorę Laimutę Šližauskienę iki 2019 m. vasario 1 d. jai priklausančias materialines vertybes ir dokumentus perduoti Kupiškio r. kūno kultūros ir sporto centro direktoriaus pavaduotojai ugdymui Ingridai Tuskienei.
Šis sprendimas per vieną mėnesį gali būti skundžiamas darbo ginčų komisijai prie Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos Panevėžio teritoriniam skyriui (Respublikos g. 38, Panevėžys) Lietuvos Respublikos darbo kodekso nustatyta tvarka.