Projektas
LIETUVOS RESPUBLIKOS
UŽIMTUMO ĮSTATYMO NR. XII-2470 2, 16, 20, 24, 25, 302, 35, 38, 41, 42, 43, 44, 45 IR 47 STRAIPSNIŲ pakeitimo įstatymo nr. XIV-1390 15 STRAIPSNIO pakeitimo
ĮSTATYMAS
2023 m. d. Nr.
Vilnius
1 straipsnis. 15 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 15 straipsnio 7 dalį ir ją išdėstyti taip:
„7. Darbdavių pasiūlymai (paraiškos, prašymai) dėl remiamojo įdarbinimo priemonių, darbo vietų steigimo (pritaikymo) subsidijavimo arba įdarbinimo pagal pameistrystės darbo sutartį, pateikti iki 2022 m. gruodžio 31 d., baigiami nagrinėti, sprendimai dėl subsidijų skyrimo priimami vadovaujantis iki 2022 m. gruodžio 31 d. galiojusiomis Užimtumo įstatymo ir jo įgyvendinamųjų teisės aktų nuostatomis, o darbo vietų steigimo (pritaikymo), įdarbinimo subsidijuojant vykdymo ir finansavimo, darbo įgūdžių įgijimo rėmimo ir finansavimo sutartims, sudarytoms iki 2022 m. gruodžio 31 d., taikomos Užimtumo įstatymo ir jo įgyvendinamųjų teisės aktų nuostatos, galiojusios sudarant sutartis, išskyrus įdarbinimo subsidijuojant vykdymo ir finansavimo sutartyse numatytą atvejį dėl subsidijos darbo užmokesčiui mokėjimo nutraukimo įdarbintam asmeniui pradėjus dirbti savarankiškai, numatytu atveju taikant nuo 2023 m. sausio 1 d. galiojančias Užimtumo įstatymo ir jo įgyvendinamųjų teisės aktų nuostatas.“