Projektas
LIETUVOS RESPUBLIKOS
ADMINISTRACINIŲ NUSIŽENGIMŲ KODEKSO 100, 101, 106 IR 133 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO
ĮSTATYMAS
2016 m. d. Nr.
Vilnius
1 straipsnis. 100 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 100 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„100 straipsnis. Darbo laiko apskaitos pažeidimas
1. Darbuotojų, dirbančių pagal suminę darbo laiko apskaitą, naktį apskaitos darbo laiko, viršvalandžių, darbo laiko švenčių dieną, darbo laiko poilsio dieną, jei nenustatytas pagal grafiką, darbo laiko naktį nežymėjimas darbo laiko apskaitos žiniaraštyje arba žinomai neteisingų duomenų apie įmonėse, įstaigose, organizacijose dirbančių asmenų privalomai apskaitomą darbo laiką įrašymas į darbo laiko apskaitos žiniaraštį
užtraukia baudą darbdaviams ar kitiems atsakingiems asmenims nuo vieno šimto penkiasdešimt iki vieno tūkstančio keturių šimtų penkiasdešimt eurų.
2 straipsnis. 101 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 101 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„101 straipsnis. Komandiruojamų darbuotojų darbo sąlygų pažeidimas
1. Informacijos apie komandiruojamam darbuotojui Lietuvos Respublikos darbo kodekso 106 straipsnio 2 dalyje taikomas darbo sąlygas nepateikimas nustatyta tvarka Valstybinės darbo inspekcijos teritoriniam skyriui
užtraukia baudą darbdaviams ar kitiems atsakingiems asmenims nuo vieno šimto dvidešimt iki dviejų šimtų dvidešimt eurų.
2. Šio straipsnio 1 dalyje numatytas administracinis nusižengimas, padarytas pakartotinai,
užtraukia baudą nuo dviejų šimtų keturiasdešimt iki keturių šimtų keturiasdešimt eurų.
3. Lietuvos Respublikos darbo kodekso antros dalies septintojo skyriaus antrajame skirsnyje nustatytų garantijų komandiruojamiems darbuotojams netaikymas arba netinkamas taikymas
užtraukia baudą darbdaviams ar kitiems atsakingiems asmenims nuo vieno šimto keturiasdešimt iki trijų šimtų eurų.
3 straipsnis. 106 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 106 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„106 straipsnis. Laikinųjų darbuotojų darbo sąlygų pažeidimas
1. Laikinųjų darbuotojų Lietuvos Respublikos darbo kodekso antros dalies šeštojo skyriaus antrajame skirsnyje nustatytų darbo sąlygų pažeidimas
užtraukia baudą darbdaviams (laikinojo įdarbinimo įmonėms) ar kitiems atsakingiems asmenims nuo vieno šimto šešiasdešimt iki aštuonių šimtų šešiasdešimt eurų.
4 straipsnis. 133 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 133 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„133 straipsnis. Tarpininkavimo įdarbinant paslaugų teikimo reikalavimų pažeidimas
1. Lietuvos Respublikos užimtumo įstatyme nustatytų tarpininkavimo įdarbinant paslaugų teikimo reikalavimų pažeidimas
užtraukia baudą nuo trijų šimtų iki aštuonių šimtų penkiasdešimt eurų.