|
11
|
|
|
Argumentai:
Pagal Konstituciją pagrindinė Seimo darbo forma yra posėdžiai (1994
m. vasario 24 d. nutarimas); kiekvienas Seimo narys turi turėti galimybę
vykdyti savo konstitucinę priedermę nuolat dalyvauti Seimo – Tautos
atstovybės darbe, nepertraukiamai vykdyti savo, kaip Tautos atstovo,
konstitucinius įgaliojimus (2004 m. liepos 1 d. nutarimas, 2012 m. lapkričio
10 d. išvada).
Kaip konstatuota Konstitucinio Teismo 2004 m. liepos 1 d. nutarime,
kad toks Seimo nario elgesys, kai jis be ypač svarbios pateisinamos
priežasties nedalyvauja Seimo posėdžiuose, vertintinas kaip Seimo nario –
Tautos atstovo konstitucinės priedermės neatlikimas; pagal Konstituciją toks
nedalyvavimas Seimo posėdžiuose negali nesukelti atitinkamų teisinių
padarinių Seimo nariui, nedalyvaujančiam Seimo posėdžiuose be ypač svarbios
pateisinamos priežasties.
Pažymėtina, kad Seimo nario atlyginimo, mokamo iš valstybės biudžeto
lėšų, mokėjimas Seimo nariui, paneigiančiam konstitucinę Seimo nario pareigą
dalyvauti Seimo, Seimo komitetų, kitų struktūrinių padalinių, kurių nariu jis
paskirtas Seimo statuto nustatyta tvarka, posėdžiuose, kurie, kaip minėta,
yra pagrindinė Seimo nario darbo forma, t. y. juose nuolat nedalyvaujančiam
be svarbios pateisinamos priežasties, vertintinas kaip konstituciškai
nepateisinama privilegija.
Todėl Seimo statuto pakeitimu siūloma taikyti Seimo nario atlyginimo
nemokėjimą už nedalyvavimą (be svarbios pateisinamos priežasties) Seimo,
Seimo komitetų, kitų struktūrinių padalinių, kurių nariu jis paskirtas Seimo
statuto nustatyta tvarka, posėdžiuose.
Pasiūlymas:
Pakeisti Įstatymo projekto 11 straipsnio 5 dalį ir ją išdėstyti taip:
„5. Seimo nariui, be pateisinamos priežasties nedalyvavusiam iš
anksto paskelbtame Seimo posėdyje, Seimo komiteto ar komisijos
posėdyje, kitų struktūrinių padalinių posėdžiuose atlyginimas už tą dieną
nemokamas. Seimo nario atlyginimo nemokėjimo tvarka nustatoma Seimo valdybos
sprendimu. Seimo struktūrinio padalinio, kurio narys
jis yra, posėdyje, darbo užmokestis mažinamas
5 procentais už kiekvieną praleistą posėdį. Sprendimus dėl darbo
užmokesčio sumažinimo, remdamasi Seimo
statute nustatyta tvarka, priima Seimo valdyba. Šis sprendimas gali
būti skundžiamas ir ginčas nagrinėjamas Seimo statute nustatyta tvarka.“
|