Projekto
lyginamasis variantas
LIETUVOS RESPUBLIKOS
DARBO KODEKSO PATVIRTINIMO, ĮSIGALIOJIMO IR
ĮGYVENDINIMO ĮSTATYMO NR. XII-2603 6 STRAIPSNIO PAKEITIMO
ĮSTATYMAS
2017 m. Nr.
Vilnius
1 straipsnis. 6 straipsnio pakeitimas
1. Pakeisti 6 straipsnio 8 dalį ir ją išdėstyti taip:
,,8. Nuo Darbo kodekso įsigaliojimo kasmetinės
atostogos, į kurias teisė įgyta iki Darbo kodekso įsigaliojimo, suteikiamos
darbo dienomis, už kiekvienas septynias kalendorines dienas atostogų suteikiant
penkias darbo dienas kasmetinių atostogų (jeigu dirbama penkias dienas per
savaitę) arba šešias darbo dienas už kiekvienas septynias dienas (jeigu dirbama
šešias dienas per savaitę). Darbuotojai, iki Darbo kodekso įsigaliojimo
turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus,
turi teisę jas išnaudoti iki 2020 m. sausio liepos 1 d.“
2. Pakeisti 6 straipsnio 10 dalį ir ją išdėstyti taip:
,,10. Darbdaviai, kurių vidutinis
darbdavio darbuotojų skaičius Darbo kodekso
įsigaliojimo dieną yra dvidešimt ir daugiau, išskyrus Darbo
kodekso 169 straipsnio 3 dalyje nurodytą atvejį, per
šešis mėnesius nuo Darbo kodekso įsigaliojimo dienos įsakymu
sudaro darbo tarybos rinkimų komisiją Darbo
kodekso 171 straipsnyje nustatyta tvarka. Iki Darbo kodekso nustatyta tvarka
bus išrinkta ir pradės veikti darbo taryba, Darbo kodekse numatytas
informavimo, konsultavimo ir kitokio darbuotojų dalyvavimo priimant sprendimus
teises toliau įgyvendina darbdavio lygmeniu veikianti profesinė sąjunga arba
darbdavio lygmeniu veikiančių profesinių sąjungų jungtinė atstovybė.“
3. Papildyti 6 straipsnį nauja 12 dalimi:
,,12. Visiškos materialinės atsakomybės sutartys, sudarytos iki Darbo kodekso įsigaliojimo, netenka galios nuo šio įstatymo įsigaliojimo.“
4. Buvusias 6 straipsnio 12 ir 13 dalis laikyti atitinkamai 13 ir 14 dalimis.
Skelbiu šį Lietuvos Respublikos Seimo priimtą įstatymą.
Respublikos Prezidentas