Projekto Nr. XIIIP-1329(2)
lyginamasis variantas
LIETUVOS RESPUBLIKOS
SOCIALINIŲ ĮMONIŲ ĮSTATYMO NR. IX-2251 4, 6, 7, 14 IR 26 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO
ĮSTATYMAS
2017 m. d. Nr.
Vilnius
1 straipsnis. 4 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 4 straipsnį ir jį išdėstyti taip:
„4 straipsnis. Socialinėse įmonėse įdarbinamų asmenų tikslinės grupės
1. Pagal šį įstatymą socialinėse įmonėse remiamas įdarbinimas asmenų, kurie priklauso bent vienai iš šių tikslinių grupių:
1) neįgalieji, turintys sunkų, vidutinį ar lengvą neįgalumo lygį, ar neįgalieji, kuriems nustatytas neviršijantis 55 procentų darbingumo lygis arba didelių, vidutinių ar nedidelių specialiųjų poreikių lygis;
2) ilgalaikiai
bedarbiai, kurių nedarbo trukmė nuo įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje
Užimtumo tarnyboje prie Lietuvos Respublikos
socialinės apsaugos ir darbo ministerijos
(toliau – Užimtumo tarnyba) dienos yra ilgesnė kaip
dveji metai;
3) vyresni kaip 50 metų
asmenys, teritorinėje darbo biržoje Užimtumo tarnyboje
įsiregistravę kaip bedarbiai;
4) vaiko motina (įmotė)
arba tėvas (įtėvis), vaiko globėjas arba rūpintojas, vieni auginantys vaiką
(įvaikį) iki aštuonerių metų arba neįgalų vaiką (įvaikį) iki 18 metų (iki 2005
m. liepos 1 d. pripažintą vaiku invalidu), ar kitas asmuo, prižiūrintis sergantį
ar neįgalųjį šeimos narį, kuriam Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos
prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos sprendimu nustatytas specialusis
nuolatinės slaugos ar nuolatinės priežiūros (pagalbos) poreikis, jeigu nedarbo
trukmė nuo įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje Užimtumo
tarnyboje dienos yra ilgesnė kaip šeši mėnesiai;
5) asmenys, grįžę iš
laisvės atėmimo vietų, kai laisvės atėmimo laikotarpis buvo ilgesnis kaip šeši
mėnesiai, ne vėliau kaip per šešis mėnesius nuo jų paleidimo iš pataisos
įstaigų dienos yra įsiregistravę teritorinėje darbo biržoje Užimtumo
tarnyboje, ir jeigu šios registracijos trukmė yra ne trumpesnė kaip šeši
mėnesiai;
6) asmenys,
priklausomi nuo narkotinių, psichotropinių ir kitų psichiką veikiančių
medžiagų, baigę psichologinės socialinės ir (ar) profesinės reabilitacijos
programas, jeigu nedarbo trukmė nuo įsiregistravimo teritorinėje darbo
biržoje Užimtumo tarnyboje dienos yra ilgesnė kaip šeši mėnesiai.
2. Neįgalieji,
turintys sunkų, vidutinį ar lengvą neįgalumo lygį, ar neįgalieji, kuriems
nustatytas neviršijantis 55 procentų darbingumo lygis arba didelių, vidutinių
ar nedidelių specialiųjų poreikių lygis, siekiantys įsidarbinti socialinėje
įmonėje, darbo biržoje Užimtumo tarnyboje įsiregistruoti
neprivalo. Jie turi pateikti darbdaviui neįgaliojo pažymėjimą.
3. Teritorinė darbo
birža Užimtumo tarnyba privalo parengti turimą informaciją apie šioje
darbo biržoje įregistruotus, šio straipsnio 1 dalies 2–6 punktuose
nurodytoms tikslinėms asmenų grupėms priklausančius asmenis, jeigu tokios
informacijos pageidauja socialinės įmonės statuso siekiantis ar jį turintis
juridinis asmuo.
4. Šio straipsnio 1 dalies 3 ir 4 punktuose nurodyti asmenys priskiriami nurodytoms tikslinėms asmenų grupėms dar vienus metus po to, kai pirmą kartą įsidarbino socialinėje įmonėje, neatsižvelgiant į tai, ar jie buvo bent vieną kartą atleisti iš darbo socialinėje įmonėje, ar ne.
5. Teritorinė darbo
birža Užimtumo tarnyba
teikia
rekomendacijas socialinei įmonei dėl konkrečių asmenų, priklausančių tikslinėms
asmenų grupėms, įdarbinimo.“
2 straipsnis. 6 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 6 straipsnio 1 punktą ir jį išdėstyti taip:
„1) gauti iš teritorinės
darbo biržos Užimtumo tarnybos jos turimą informaciją apie joje
įregistruotus asmenis, priklausančius tikslinėms asmenų grupėms, ir atlikti jų
atranką prieš priimdama dirbti;“.
3 straipsnis. 7 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 7 straipsnio 5 punktą ir jį išdėstyti taip:
„5) saugoti
dokumentus, patvirtinančius darbuotojų priklausymą tikslinėms asmenų grupėms,
taip pat kas mėnesį iki kito mėnesio 15 dienos teikti teritorinei darbo
biržai Užimtumo tarnybai ataskaitas, kuriose pateikiama informacija
apie tikslinėms asmenų grupėms priklausančių asmenų priėmimą į darbą ir
atleidimą iš darbo ir jo bei apie tikslinėms asmenų grupėms
priklausančių darbuotojų skaičių, jų dalį tarp visų socialinės įmonės
darbuotojų;“.
4 straipsnis. 14 straipsnio pakeitimas
Pakeisti 14 straipsnio 3 dalį ir ją išdėstyti taip:
„3. Šio
straipsnio 1 dalyje nurodyta subsidija yra skiriama įdarbinus šio įstatymo 4
straipsnio 1 dalies 1 punkte nurodytai tikslinei asmenų grupei priklausantį
darbuotoją ir mokama visą jo darbo laikotarpį, o įdarbinus šio įstatymo 4
straipsnio 1 dalies 3–6 punktuose nurodytoms tikslinėms asmenų grupėms
priklausančius darbuotojus, ši kompensacija skiriama ir mokama ne ilgiau kaip
12 mėnesių po įdarbinimo. Tuo atveju, kai šio įstatymo 4 straipsnio 1 dalies
2–6 punktuose nurodytoms tikslinėms asmenų grupėms priklausančių darbuotojų
nedarbo trukmė nuo įsiregistravimo teritorinėje darbo biržoje Užimtumo
tarnyboje dienos yra ilgesnė kaip dveji metai, tinkamomis finansuoti
išlaidomis yra laikomos išlaidos darbo užmokesčiui ir valstybinio socialinio
draudimo įmokoms kompensuoti per ne ilgesnį kaip 24 mėnesių po įdarbinimo
laikotarpį.“
5 straipsnis. 26 straipsnio pakeitimas
Pripažinti netekusiu galios 26 straipsnio 9 punktą.
9)
kontroliuoja teritorinių darbo biržų veiklą atliekant šiame įstatyme joms
nustatytas funkcijas.
6 straipsnis. Įstatymo įsigaliojimas
Šis įstatymas įsigalioja 2018 m. spalio 1 d.
Skelbiu šį Lietuvos Respublikos Seimo priimtą įstatymą.
Respublikos Prezidentas
Teikia Socialinių reikalų ir darbo komiteto vardu
komiteto pirmininkė Rimantė Šalaševičiūtė