2017-03-09

PASIŪLYMAS

LIETUVOS RESPUBLIKOS

ŠVIETIMO ĮSTATYMO NR. I-1489 48, 59 IR 60 STRAIPSNIŲ PAKEITIMO IR ĮSTATYMO PAPILDYMO 5¹ IR 59¹ STRAIPSNIAIS

ĮSTATYMO PROJEKTO

Nr. XIIIP-282

Siūloma keisti					Pasiūlymo turinys
Straipsnis		Straipsnio dalis	Punktas
59		3			Argumentai: pagal Darbo kodekso nuostatas su kiekvienu švietimo įstaigų vadovu yra sudaryta neterminuota darbo sutartis. Todėl manytina, kad švietimo įstaigų vadovai turi teisėtą lūkestį, kad šias pareigas eis neribotą laiką. Pasiūlymas: pakeisti įstatymo projekto 59 straipsnio 3 dalį ir ją išdėstyti taip: „3. Pasibaigus valstybinės ir savivaldybės švietimo įstaigos (išskyrus aukštąsias mokyklas) vadovo penkerių metų kadencijai, jis iš pareigų atleidžiamas Darbo kodekso nustatyta tvarka (darbdavio iniciatyva).“
59	6			Argumentai: nevisuose rajonuose yra įregistruota tėvams atstovaujanti organizacija, todėl vieną komisijos narį galėtų pasiūlyti vietos bendruomenė. Pasiūlymas: pakeisti įstatymo projekto 59 straipsnio 6 dalį ir ją išdėstyti taip: „6. Viešam konkursui švietimo įstaigos vadovo pareigoms eiti savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija (dalyvių susirinkimas) ar jos įgaliotas asmuo sudaro komisiją iš 7 narių. Po vieną komisijos narį skiria savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija (dalyvių susirinkimas) ar jos įgaliotas asmuo, mokyklos taryba, vietos bendruomenė (seniūnas ar seniūnaičių sueiga), tėvams atstovaujanti organizacija, mokyklos tėvų bendruomenė, Švietimo ir mokslo ministerija, vieną atestuotą vadovą skiria atitinkamo švietimo įstaigos tipo ar vadovų asociacija, taip pat savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija (dalyvių susirinkimas) ar jos įgaliotas asmuo kviečia vieną švietimo įstaigos socialinių partnerių atstovą. Komisijos nariu gali būti tik nepriekaištingos reputacijos asmuo. Komisijos nariais negali būti Seimo, Vyriausybės, savivaldybių tarybų nariai, politikai ir politinio (asmeninio) pasitikėjimo valstybės tarnautojai. Komisijos sudėtis skelbiama viešai švietimo įstaigos interneto svetainėje.
6	7			Argumentai: valstybinių ir savivaldybių švietimo įstaigų vadovai turi būti atleidžiami iš darbo Darbo kodekso nustatyta tvarka. Pasiūlymas: pakeisti įstatymo projekto 6 straipsnio 7 dalį ir ją išdėstyti taip: „7. Kai pasibaigia šio straipsnio 3, 4, 5 ar 6 dalyse nustatytas terminas, valstybinės ir savivaldybės švietimo įstaigų (išskyrus aukštąsias mokyklas) vadovas atleidžiamas iš darbo Darbo kodekso nustatyta tvarka (darbdavio iniciatyva). Įstaigos savininko teises ir pareigas įgyvendinanti institucija (dalyvių susirinkimas) ar jos įgaliota įstaiga likus trims mėnesiams iki vadovo atleidimo dienos organizuoja viešą konkursą vadovo pareigoms eiti.
6	10			Argumentai: švietimo įstaigų vadovams, kuriems iki teisės gauti visą senatvės pensiją yra likę ne daugiau kaip 5 metai ir kurių veikla vertinama gerai ir labai gerai, turėtų negalioti 10 straipsnio 7 dalis. Pasiūlymas: papildyti įstatymo projekto 6 straipsnį nauja 10 dalimi ir ją išdėstyti taip: „10. Šio straipsnio 7 dalis netaikoma švietimo įstaigų vadovams, kuriems šio įstatymo įsigaliojimo dieną iki teisės gauti visą senatvės pensiją yra likę ne daugiau kaip 5 metai, jei jo veikla įvertinama gerai ir labai gerai.“
6	11			Argumentai: jeigu švietimo įstaigos vadovo veikla įvertinama labai gerai, švietimo įstaigos vadovas (jo sutikimu) galėtų būti perkeltas (ne konkurso būdu) į kitą švietimo įstaigą. Pasiūlymas: papildyti įstatymo projekto 6 straipsnį nauja 11 dalimi ir ją išdėstyti taip: „11. Kai yra laisva vieta švietimo įstaigos vadovo pareigoms eiti, švietimo įstaigos vadovas (jei jo veikla vertinama gerai ir labai gerai) jo prašymu gali būti perkeltas į kitą valstybinę ar savivaldybės švietimo įstaigą vadovo pareigoms eiti.“
6	12			Argumentai: šiuo metu daugelis ilgai dirbančių švietimo įstaigų vadovų turi atestacijos pažymėjimus, kurie galioja iki 2020 m. gruodžio 31 d., taigi šių vadovų veikla jau yra įvertinta ir jie turi teisę dirbti iki pažymėjime nurodytos galiojimo pabaigos datos. Pasiūlymas: papildyti įstatymo projekto 6 straipsnį nauja 12 dalimi ir ją išdėstyti taip: „12. Švietimo įstaigų vadovai, turintys mokyklos vadovo atestacijos pažymėjimus (jei jo veikla kasmet vertinama gerai ir labai gerai), toje pačioje įstaigoje turi teisę dirbti iki pažymėjime nurodytos galiojimo pabaigos datos.“

Teikia

Seimo narys                                                                        Algimantas Dumbrava