LIETUVOS RESPUBLIKOS SEIMO KANCELIARIJOS
IŠVADA
DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS DARBO KODEKSO 14, 30, 35, 36, 41, 42, 56, 57, 59, 62, 721, 112, 119, 134, 140, 141, 144, 171, 179, 181, 182, 185, 193, 194, 222, 223, 225, 226, 228, 237, 240, 241 STRAIPSNIŲ IR PRIEDO PAKEITIMO
ĮSTATYMO PROJEKTO
2024-10-02 Nr. XIVP-3962(2)
Vilnius
Įvertinę projekto atitiktį Konstitucijai, įstatymams, teisėkūros principams ir teisės technikos taisyklėms, teikiame šią pastabą.
Tikslintina projekto 2 straipsnio 2 dalimi keičiamo Darbo kodekso 30 straipsnio 4 dalis, atsižvelgiant į tai, kad kartu su šiuo projektu teikiamo Administracinių nusižengimų kodekso 96 straipsnio ir priedo pakeitimo įstatymo projekto (Nr. XIVP-3963(2)) 1 straipsniu keičiamo Administracinių nusižengimų kodekso 96 straipsnio 4 dalyje numatyta atsakomybė darbdaviams už Darbo kodekso 30 straipsnio pažeidimus, jeigu nebuvo įgyvendintos būtinos priemonės (ne būtinos minimalios) smurto ir priekabiavimo prevencijai užtikrinti ar nebuvo imtasi aktyvių veiksmų pagalbai asmenims, patyrusiems smurtą ar priekabiavimą, suteikti. Be to, nuoroda į šio straipsnio 3 dalies 1 ir 3 punktuose nurodytas priemones yra netiksli, nes 3 punkte nėra numatyta jokių priemonių.
Departamento direktorius Dainius Zebleckis
J. Raškauskaitė, tel. (0 5) 209 6842, el. p. [email protected]
I. Šambaraitė, tel. (0 5) 209 6850, el. p. [email protected]