r_NaujojiAkmene

AKMENĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA

 

SPRENDIMAS

DĖL AKMENĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS JAUNIMO UŽIMTUMO VASARĄ IR INTEGRACIJOS Į DARBO RINKĄ 2024 METŲ PROGRAMOS PATVIRTINIMO

 

2024 m. balandžio  29  d. Nr. T-134

Naujoji Akmenė

 

 

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 6 straipsnio 8 punktu, 7 straipsnio 19 punktu ir 15 straipsnio 4 dalimi, įgyvendindama Akmenės rajono savivaldybės 2024-2026 metų strateginio veiklos plano, patvirtinto Akmenės rajono savivaldybės tarybos 2024 m. vasario 12 d. sprendimu Nr. T-24 „Dėl Akmenės rajono savivaldybės 2024-2026 metų strateginio veiklos plano patvirtinimo“, Švietimo, kultūros, jaunimo reikalų ir sporto paslaugų teikimo programos priemonę „Jaunimo politikos įgyvendinimas“, atsižvelgdama į Akmenės rajono savivaldybės jaunimo reikalų tarybos 2024 m. kovo 26 d. posėdžio protokolą Nr. K-16, Akmenės rajono savivaldybės  taryba  n u s p r e n d ž i a  patvirtinti Akmenės rajono savivaldybės jaunimo užimtumo vasarą ir integracijos į darbo rinką 2024 metų programą (pridedama).

Šis sprendimas gali būti skundžiamas Lietuvos administracinių ginčų komisijos Šiaulių
apygardos skyriui arba Regionų apygardos administracinio teismo Šiaulių rūmams Lietuvos
Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka.

 

 

 

 

 

Savivaldybės meras                                                                                        Vitalijus Mitrofanovas                                                                                      

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                    PATVIRTINTA

Akmenės rajono savivaldybės tarybos        

2024 m. balandžio 29 d. sprendimu Nr. T-134

 

 

AKMENĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS JAUNIMO UŽIMTUMO VASARĄ IR INTEGRACIJOS Į DARBO RINKĄ 2024 METŲ PROGRAMA

 

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

 

1.    Akmenės rajono savivaldybės (toliau – Savivaldybė) jaunimo užimtumo vasarą ir integracijos į darbo rinką 2024 metų programa (toliau – Programa) siekiama didinti jaunimo užimtumą vasaros laikotarpiu, ne ugdymo proceso metu, skatinti ir didinti pagalbą jauniems žmonėms įsidarbinti.

2.    Programa skirta Savivaldybės jaunimui nuo 14 iki 21 m. (toliau – jaunimas arba jaunas žmogus), besimokančiam Savivaldybės teritorijoje esančiose bendrojo ugdymo įstaigose pagal pagrindinio ir vidurinio ugdymo programas (įskaitant abiturientus, baigusius bendrojo ugdymo įstaigą iki rugpjūčio 31 d.), įskaitant ir socialinių įgūdžių programas. Programos dalyvių darbo vietų išlaikymas darbdaviams kompensuojamas 2024 m. liepos-rugpjūčio mėnesiais, ne ugdymo proceso metu.

3.    Programa remiama Savivaldybės biudžeto lėšomis Programoje nustatyta tvarka ir vykdoma Savivaldybės teritorijoje.

4.    Programoje vartojamos sąvokos atitinka Lietuvos Respublikos darbo kodekse, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatyme, Lietuvos Respublikos jaunimo politikos pagrindų įstatyme ir kituose teisės aktuose vartojamas sąvokas.

 

II SKYRIUS

PROGRAMOS TIKSLAS IR UŽDAVINIAI

 

5.    Programos tikslas – sudaryti palankias sąlygas kokybiškam jaunimo užimtumui didinti vasaros atostogų metu Savivaldybėje.

6.    Programos uždaviniai:

6.1. padėti integruotis jaunimui į darbo rinką vasaros atostogų metu;

6.2. sudaryti sąlygas, kad jauni žmonės įgytų reikalingus gebėjimas, ugdytų savo įgūdžius dirbdami;

6.3. pagerinti jaunimo profesinį orientavimą, padedant jaunam žmogui įsivertinti įgytas bendrąsias ir dalykines kompetencijas;

6.4. skatinti darbdavių kompetencijų stiprinimą dirbti su jaunais žmonėmis;

6.5. remti Savivaldybės teritorijoje veikiančius darbdavius, pagal Programą įdarbinusius jaunimą, kompensuojant darbo vietos išlaikymą pagal Programoje numatytą tvarką;

6.6. skatinti bendradarbiavimą su Savivaldybės teritorijoje veikiančiu verslo sektoriumi.

 

III SKYRIUS

PROGRAMOS DALYVIAI

 

7.    Dalyvauti Programoje gali:

7.1. Darbdaviai:

7.1.1.   Lietuvos Respublikoje įsteigtas juridinis asmuo, kuris veiklą vykdo Savivaldybės teritorijoje;

7.1.2.   Lietuvos Respublikoje įsteigta organizacija (ūkininkas), kuri veiklą vykdo Savivaldybės teritorijoje;

7.1.3.   Lietuvos Respublikos pilietis, kuris verčiasi individualia veikla ir veiklą vykdo Savivaldybės teritorijoje.

7.2. Jauni žmonės: Savivaldybės teritorijoje savo gyvenamąją vietą deklaravęs 14-21 metų jaunas žmogus, besimokantis bendrojo ugdymo įstaigose pagal pagrindinio ir vidurinio ugdymo programas (įskaitant abiturientus, baigusius bendrojo ugdymo įstaigą iki rugpjūčio 31 d.), įskaitant ir socialinių įgūdžių programas.

7.3. Jaunas žmogus toje pačioje darbovietėje, kurioje ketina dirbti Programos įgyvendinimo laikotarpiu, neturi būti įdarbintas anksčiau kaip 2024 m. liepos 1 d. Įdarbintas anksčiau Programoje dalyvauti negali.

 

IV SKYRIUS

PROGRAMOS VIEŠINIMAS IR ĮSITRAUKIMAS Į PROGRAMĄ

 

8.    Informacija apie Programos įgyvendinimą viešinama Savivaldybės interneto svetainėje www.akmene.lt, Savivaldybės ir Savivaldybės administracijos jaunimo reikalų koordinatoriaus (toliau – Koordinatorius) socialinių tinklų paskyrose.

9.    Darbdavių ir jaunimo įsitraukimas į programą bei vertinimas vyksta tokia tvarka:

9.1. darbdaviai, norintys dalyvauti Programoje ir būti viešinami Savivaldybės interneto svetainėje www.akmene.lt, turi ne vėliau kaip iki 2024 m. gegužės 27 d. el. paštu [email protected] pateikti šią informaciją: įmonės pavadinimas; kodas; kontaktinė informacija; atsakingo ir trišalę bendradarbiavimo sutartį pasirašysiančio asmens vardas, pavardė, telefono numeris, el. paštas; jauną žmogų darbovietėje lydėsiančio asmens vardas, pavardė, telefono numeris, el. paštas; siūlomo darbo pobūdis ir tinkamumas pagal amžiaus grupę; pareigybės pavadinimas; etatų dydis ir skaičius;

9.2. jauni žmonės, susiradę arba pasirinkę būsimą darbdavį iš sąrašo ir su juo suderinę dalyvavimą Programoje, turi registruotis iki 2024 m. birželio 1 d. pateikdami el. paštu [email protected] kartu su darbdaviu užpildytą, pasirašytą ir nuskanuotą (nufotografuotą) registracijos formą (1 priedas) bei sutikimo dėl asmens duomenų tvarkymo (2 priedas) kopiją;

9.3. Programos dalyvių ir darbdavių atitiktį Programai vertina Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu sudaryta darbo grupė, sudaroma iš ne mažiau nei 5 asmenų. Darbo grupės darbą organizuoja Koordinatorius;

9.4. darbo grupė, patikrinusi informaciją apie dalyvių ir darbdavių atitiktį Programai, per 5 darbo dienas nuo registracijos pabaigos, teikia tvirtinti tinkamų dalyvių sąrašą Savivaldybės administracijos direktoriui. Savivaldybės administracijos direktorius, vadovaudamasis darbo grupės protokolu, įsakymu patvirtina programos dalyvių ir darbdavių sąrašą, esant dalyvių daugiau nei skirta lėšų Programos įgyvendinimui, sudaro dalyvių rezervinį sąrašą;

9.5. jeigu norinčių dalyvauti Programoje yra daugiau, nei Programai skirta lėšų, atrenkami tie dalyviai, kurie pateikė registracijos formas ir kitus dokumentus anksčiau, pagal registracijos datą ir laiką;

9.6. su tinkamais Programos dalyviais pasirašoma Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu nustatytos formos trišalė sutartis tarp Savivaldybės administracijos, darbdavio ir įdarbinamojo, kurioje aptariamos pagrindinės Programos sąlygos;

9.7. pasirašytos sutartys registruojamos ir vykdomos teisės aktų nustatyta tvarka;

9.8. įmonės savininko šeimos nariai Programoje dalyvauti negali, kad nebūtų pažeisti viešieji ir privatūs interesai. Paaiškėjus tokioms aplinkybėms, lėšos negali būti išmokėtos, o jei šios aplinkybės paaiškėja po lėšų išmokėjimo, išmokėtos lėšos nedelsiant turi būti grąžintos;

9.9. darbdaviai turi užtikrinti, kad Programos dalyviai būtų įdarbinti vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodeksu ir (ar) kitais teisės aktais, reglamentuojančiais asmenų iki aštuoniolikos metų įdarbinimą.

 

V SKYRIUS

KOMPENSAVIMAS

 

10.  Darbdaviui, dalyvaujančiam Programoje, ir mokant ne mažesnę nei 1 MMA per mėnesį už kiekvieną įdarbintą jaunuolį lėšos kompensuojamos šia tvarka:

10.1.    darbdaviui už jauną žmogų, įdarbintą visu darbo krūviu, per mėnesį kompensuojama 470 (keturi šimtai septyniasdešimt) eurų. Kompensacija suteikiama, jei jaunuolis pas darbdavį išdirbo ne mažiau kaip 10 darbo dienų;

10.2. nekompensuojamos išlaidos: viršvalandžiai, atostoginiai, nedarbingumas, kompensacijos už nepanaudotas atostogas, už darbą poilsio ir šventinėmis dienomis;

10.3.    jeigu jaunas žmogus dirba ne visu darbo krūviu, kompensacija skaičiuojama proporcingai pagal dirbtas darbo dienas (valandas);

10.4.    maksimalus kompensacijos dydis darbdaviui už vieną įdarbintą jauną žmogų per Programos vykdymo laikotarpį – 940 (devyni šimtai keturiasdešimt) eurų;

10.5.    maksimalus kompensacijos dydis vienam darbdaviui įdarbinusiam jaunus žmones – 4700 (keturi tūkstančiai septyni šimtai) eurų;

10.6.    kompensuojamų išlaidų periodas – 2024 m. liepos-rugpjūčio mėnesiai, ne ugdymo proceso metu;

10.7.    dirbti pagal Programą jaunimas gali ne ilgiau kaip du mėnesius;

10.8. vienam darbdaviui kompensuojama ne daugiau kaip už 5 įdarbintus jaunuolius;

10.9.    darbdavys, siekdamas gauti jauno žmogaus, įdarbinto pagal Programą, darbo vietos išlaikymo kompensaciją, ne vėliau kaip iki 2024 m. rugsėjo 10 d. Savivaldybės administracijai kartu su lydraščiu pateikia sutartyje nurodytus jauno žmogaus įdarbinimo ir sąnaudų patyrimo pagrindimo dokumentus: darbo sutarties kopiją, darbo laiko apskaitos žiniaraštį, darbo užmokesčio išmokėjimo žiniaraštį. Nepateikus reikiamų dokumentų, kompensacija nemokama;

10.10.  kompensacijos dydis darbdaviui nustatomas Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu pagal darbdavio pateiktus jauno žmogaus įdarbinimą ir sąnaudų patyrimą pagrindžiančius dokumentus.

11.  Įdarbintas jaunas žmogus šia Programa gali pasinaudoti vieną kartą per kalendorinius metus.

 

VI SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

 

12.  Įdarbinant jaunimą pagal šią Programą vadovaujamasi Lietuvos Respublikos teisės aktais, kurie reglamentuoja asmenų iki aštuoniolikos metų įdarbinimą.

13.  Darbdavys už netinkamų dokumentų pateikimą Savivaldybės administracijai atsako Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

14.  Programos vykdymo dokumentai tvarkomi ir saugomi Dokumentų tvarkymo ir apskaitos taisyklių nustatyta tvarka.

15. Įgyvendinant Programą asmens duomenys naudojami ir teikiami vadovaujantis Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymu.

16. Ši Akmenės rajono savivaldybės jaunimo užimtumo vasarą ir integravimo į darbo rinką programa gali būti keičiama ar naikinama Savivaldybės tarybos sprendimu.

17. Programos vykdymą organizuoja Savivaldybės administracija.

 

_________________

 

 

 

 

 

 

 

 

Akmenės rajono savivaldybės jaunimo

užimtumo vasarą ir  integracijos į darbo

rinką 2024 metų programos

1 priedas

 

REGISTRACIJOS Į AKMENĖS RAJONO SAVIVALDYBĖS JAUNIMO UŽIMTUMO VASARĄ IR INTEGRACIJOS Į DARBO RINKĄ PROGRAMĄ FORMA

 

 

PILDO JAUNAS ŽMOGUS

Vardas, Pavardė

Gimimo data

Adresas

Ugdymo įstaiga, klasė

Telefono numeris

El. paštas

 

Tėvų kontaktinis telefono numeris

Darbo patirtis (jei yra), gebėjimai

PILDO DARBDAVYS ARBA JO ATSTOVAS

Darbdavio, su kuriuo sutartas įsidarbinimas, pavadinimas, adresas, vadovo vardas, pavardė, tel., el. paštas

Jauną žmogų darbovietėje lydėsiančio asmens vardas, pavardė, pareigos, tel., el. paštas

 

Įdarbinimo laikotarpis

Sutarto darbo pobūdis arba pareigos, darbo veiklos vieta (adresas), etato dydis

Patvirtinkite, ar jaunas žmogus nėra darbdavio šeimos narys

(taip, nėra šeimos narys;
ne, yra šeimos narys)

 

Pastaba. Įdarbinant asmenis iki 18 metų, privaloma vadovautis Asmenų iki aštuoniolikos metų įdarbinimo, darbo ir profesinio parengimo organizavimo tvarkos, vaikų įdarbinimo sąlygų aprašo, patvirtinto Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2017 m. birželio 28 d. nutarimu Nr. 518, reikalavimais.

 

 ______________________________________          ____________________________

             (jauno žmogaus vardas, pavardė)                                          (parašas)

 

 ______________________________________          ____________________________

           (darbdavio vadovo vardas, pavardė)                                       (parašas)

 

 

 

Akmenės rajono savivaldybės jaunimo

užimtumo vasarą ir  integracijos į darbo

rinką 2024 metų programos

2 priedas

 

 

SUTIKIMAS DĖL ASMENS DUOMENŲ TVARKYMO

______________

(Data)

 

Aš, _________________________________________________________________________

    (vardas, pavardė, gimimo data, gyvenamoji vieta, telefono numeris, elektroninis paštas, mokymosi įstaiga)

 

sutinku, kad Duomenų valdytojas – Akmenės rajono savivaldybės administracija (toliau – Administracija), tvarkytų mano asmens duomenis su tikslu:

1. patikrinti deklaruotą gyvenamąją vietą;

2. patikrinti moksleivio statusą;

3. sudaryti trišalę bendradarbiavimo sutartį.

 

Tvarkomi duomenys bus saugomi 12 mėnesių nuo sutikimo davimo dienos. Pasibaigus sutikimo galiojimo terminui, sutikimas bus sunaikintas įstatymo nustatyta tvarka.

 

Esu informuotas (-a), kad vadovaujantis ES Bendrojo duomenų apsaugos reglamento (toliau – BDAR) 15, 16, 17, 21 straipsniuose įtvirtintomis asmens duomenų subjekto teisėmis ir nustatyta tvarka, turiu teisę:

1. žinoti (būti informuotas) apie mano asmens duomenų tvarkymą;

2. susipažinti su savo asmens duomenimis ir kaip jie yra tvarkomi;

3. reikalauti sunaikinti mano asmens duomenis arba sustabdyti mano asmens duomenų tvarkymo veiksmus, kai duomenys tvarkomi nesilaikant BDAR ir kitų asmens duomenų tvarkymą reglamentuojančių teisės aktų nuostatų;

4. mano kontaktiniai duomenys nebūtų perduoti trečiosioms šalims naudoti tyrimo ir apklausos tikslais.

 

Man yra žinomos mano, kaip duomenų subjekto, teisės, nustatytos Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatyme.

 

 

 

 

 

 

(vardas, pavardė)

(parašas)