MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS ADMINISTRACIJOS DIREKTORIUS
ĮSAKYMAS
DĖL MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS UŽIMTUMO DIDINIMO PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO
2020 m. kovo 6 d. DV-337
Marijampolė
Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 7 straipsnio 18 punktu, 29 straipsnio 8 dalies 2 punktu, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 48 straipsnio 1 dalies 3 punktu, 2 ir 3 dalimis, Užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. gegužės 23 d. įsakymu Nr. A1-257 „Dėl užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“, Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo 2020 metų programos, patvirtintos Marijampolės savivaldybės tarybos 2020 m. vasario 24 d. sprendimu Nr. 1-59 „Dėl Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo 2020 metų programos patvirtinimo“, 18.3 punktu,
tvirtinu Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo programos įgyvendinimo tvarkos aprašą (pridedama).
Šis įsakymas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka.
PATVIRTINTA
Marijampolės savivaldybės administracijos
direktoriaus 2020 m. kovo 6 d. įsakymu Nr. DV-337
MARIJAMPOLĖS SAVIVALDYBĖS UŽIMTUMO DIDINIMO PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO TVARKOS APRAŠAS
I SKYRIUS
BENDROSIOS NUOSTATOS
1. Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo programos įgyvendinimo tvarkos aprašas (toliau – Aprašas) reglamentuoja paraiškų teikimo, paraiškų įvertinimo, darbdavių atrankos dalyvauti Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo programoje (toliau-Programa) bei sutarčių sudarymo ir finansavimo tvarką.
2. Aprašas parengtas vadovaujantis Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymu, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymu, Užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. gegužės 23 d. įsakymu Nr. A1-257„Dėl Užimtumo didinimo programų rengimo ir jų finansavimo tvarkos aprašo patvirtinimo“ bei Marijampolės savivaldybės tarybos patvirtinta užimtumo didinimo programa.
3. Vadovaudamasi šiuo Aprašu Marijampolės savivaldybės administracija (toliau –Administracija) kartu su atrankos būdu parinktais darbdaviais (toliau – Vykdytojas) bei Užimtumo tarnybos Kauno klientų aptarnavimo departamento Marijampolės skyriumi (toliau-Užimtumo tarnyba) organizuoja Programos įgyvendinimą.
4. Apraše vartojamos sąvokos:
4.1. Vykdytojas – darbo teisinių santykių subjektas, įdarbinantis asmenis, pageidaujančius dalyvauti Užimtumo didinimo programoje bei nustatytu terminu pateikęs Administracijai nustatytos formos paraišką;
4.2. paraiška – Administracijos direktoriaus įsakymu patvirtintas nustatytos formos dokumentas, kurį užpildo ir pateikia Vykdytojas, norintis dalyvauti Užimtumo didinimo programoje (toliau-Paraiška);
II SKYRIUS
PARAIŠKŲ PATEIKIMAS
6. Administracija savivaldybės internetiniame puslapyje www.marijampole.lt skelbia kvietimą teikti Paraiškas (1 priedas) dalyvauti Programoje.
7. Vykdytojai, pageidaujantys dalyvauti Programoje, Marijampolės savivaldybės interneto svetainėje skelbime ir šiame Apraše nustatyta tvarka ir terminais teikia Administracijai nustatytos formos Paraišką, kurioje pateikiama: Vykdytojo pavadinimas, kodas, adresas, telefonas, elektroninis paštas, banko sąskaitos Nr., laikinų darbų pobūdis, numatomas įdarbinti asmenų skaičius bei jų priklausymas tikslinei grupei, reikalingas lėšų poreikis bei kita Paraiškoje nurodyta informacija.
8. Užpildyta Paraiškos forma gali būti pateikta elektroninėmis priemonėmis ([email protected]), gali būti siunčiama paštu (pateikimo data laikoma Paraiškos išsiuntimo data) arba pristatoma adresu: Marijampolės savivaldybės administracijos Piniginės paramos skyrius (toliau – Skyrius), Basanavičiaus a. 1, Marijampolė, 116 kab.).
11. Skyriaus atsakingas darbuotojas pasibaigus Paraiškų pateikimo terminui:
11.1. įvertina, ar Vykdytojų pateiktos Paraiškos atitinka Programoje numatytus įgyvendinimo kriterijus;
III SKYRIUS
PARAIŠKŲ VERTINIMAS IR DARBDAVIŲ ATRINKIMAS
14. Komisiją sudaro 5 nariai. Komisijos sudėtį, pirmininką, pirmininko pavaduotoją, sekretorių ir veiklos nuostatus tvirtina Administracijos direktorius.
16. Komisija pateiktas Paraiškas įvertina atsižvelgdama į Programai vykdyti faktiškai skirtas lėšas bei Skyriaus pateiktą suvestinę informaciją.
17. Vertinant Paraiškas, prioritetas teikiamas Vykdytojams, kurie vykdys šiuos darbus:
17.1. Marijampolės savivaldybei priskirtos valstybinės žemės ir kito valstybės turto bei šioje žemėje esančių, vandens telkinių pakrančių, paplūdimių, takų, pakelių, želdinių tvarkymo ir priežiūros, infrastruktūros objektų smulkaus remonto, laikino pobūdžio pagalbinius darbus;
17.2. aplinkos tvarkymo ir smulkaus remonto laikino pobūdžio pagalbinius darbus ikimokyklinio ugdymo, bendrojo lavinimo ugdymo, profesinio mokymo ir neformaliojo ugdymo, kultūros bei laisvalaikio organizavimo įstaigose;
17.3. aplinkos tvarkymo ir smulkaus remonto laikino pobūdžio pagalbinius darbus socialinės bei visuomeninės paskirties įstaigose ir objektuose, esančiuose joms priskirtoje valstybinėje žemėje;
17.4. istorijos ir kultūros paminklų, kultūros paveldo objektų, regioninių parkų, neveikiančių kapinių, kitų saugomų bei turinčių išliekamąją vertę objektų priežiūros pagalbinius laikino pobūdžio darbus;
17.5. valstybei nuosavybės teise priklausančių melioracijos ir hidrotechnikos statinių smulkaus remonto, tvarkymo ir priežiūros laikino pobūdžio pagalbinius darbus;
18. Skiriant lėšas, bus atsižvelgiama į darbų, pateiktų Paraiškoje, apimtis ir numatomų įdarbinti asmenų skaičių.
19. Komisija, vadovaudamasi Apraše patvirtintais kriterijais ir prioritetais, sudaro atrinktų Vykdytojų sąrašą ir nustato lėšų paskirstymą pagal pateiktas Paraiškas. Paraiškos vertinamos skiriant balus. Jeigu kelios Paraiškos surenka vienodą balų skaičių, pirmenybė teikiama Vykdytojui, pateikusiam Paraišką ankstesne data.
20. Skyrius Programos lėšų paskirstymo projektą teikia tvirtinti Administracijos direktoriui, ir ne vėliau kaip per 5 darbo dienas nuo Administracijos direktoriaus įsakymo pasirašymo išsiunčia Vykdytojams pranešimus pasirašyti dvišales Užimtumo didinimo programos įgyvendinimo ir finansavimo sutartis (toliau – Sutartis), išskyrus tuos atvejus, kai Vykdytojai yra Administracijos seniūnijos.
21. Sutartis su atrinktais Vykdytojais sudaro Administracijos direktorius. Jeigu Vykdytojas pranešime nustatytu laiku neatvyksta pasirašyti Sutarties ir (ar) pateikia raštu informaciją apie atsisakymą dalyvauti programoje, Komisija pagal įvykusios atrankos rezultatus parenka kitą Vykdytoją. Sutartis sudaroma vidutiniam 4 mėnesių laikotarpiui su galimybe pratęsti Sutarties trukmę.
22. Pasirašę Sutartį, Vykdytojai per 5 darbo dienas Skyriaus atsakingam specialistui pateikia užpildytą Programos sąmatą (forma B-1, patvirtintą Lietuvos Respublikos finansų ministro 2018 m. gegužės 31 d. įsakymu Nr. 1K-206 „Dėl biudžeto sudarymo ir vykdymo formų“.
23. Dėl Asmenų parinkimo pagal Programoje numatytus vykdyti pasirinktus darbus į Užimtumo tarnybą kreipiasi patys Vykdytojai.
24. Vykdytojas su Užimtumo tarnybos atsiųstais darbo ieškančiais asmenimis sudaro terminuotas darbo sutartis.
IV SKYRIUS
PROGRAMĄ ĮGYVENDINANČIŲ VYKDYTOJŲ FINANSAVIMAS
26. Programos lėšos skiriamos finansuoti kiekvieno įdarbinto asmens:
26.1. darbo užmokestį, apskaičiuotą už faktiškai dirbtą laiką pagal tą mėnesį galiojantį Vyriausybės patvirtintą minimalųjį valandinį atlygį (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokų sumą);
26.2. draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokas nuo darbo užmokesčio ir su juo susijusių išmokų;
28. Siekiant užtikrinti Programos įgyvendinimui skiriamų lėšų naudojimo efektyvumą ir tinkamumą, Vykdytojas, mėnesiui pasibaigus, ne vėliau kaip iki kito mėnesio 10 dienos, pateikia Užimtumo tarnybos siųstų ir įdarbintų asmenų su darbo laiko apskaita ir apmokėjimu susijusius dokumentus:
28.2. darbo užmokesčio priskaičiavimo ir išmokėjimo žiniaraštį (jo išrašą) arba žiniaraščio (jo išrašo) kopiją;
29. Skyrius lėšų kompensavimo paraiškas dėl lėšų pervedimo Vykdytojams teikia Administracijos Buhalterijos skyriui.
V SKYRIUS
BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
32. Vykdytojas, įdarbinantis asmenis Programai įgyvendinti, atsako už numatytų veiklų įgyvendinimą, teikiamų paslaugų saugumą, skirtų lėšų tikslinį panaudojimą, už darbo santykius reglamentuojančių teisės aktų laikymąsi ir vykdymą.
33. Darbų kokybės priežiūrą vykdo Skyriaus vyriausiasis specialistas, esant būtinybei, Administracijos direktoriaus nurodymu pasitelkdamas kitų Administracijos padalinių specialistus.
34. Siekiant nustatyti, ar efektyviai vykdoma Priemonė, bus vertinama vykdomų Darbų kokybė, kiekybė, naudingumas vietos bendruomenei.
35. Priežiūra vykdoma, atvykstant Administracijos specialistams į Darbų vietą, informavus Vykdytoją.
36. Aprašą įgyvendinančių subjektų veiksmai ir sprendimai gali būti skundžiami teisės aktų nustatyta tvarka.
37. Už Aprašo nuostatų nevykdymą ar netinkamą vykdymą jį įgyvendinantiems subjektams taikoma teisės aktuose numatyta atsakomybė.
38. Informaciją apie Programos priemonių vykdymą Administracija teikia Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerijai kiekvieną ketvirtį.
39. Programos atlikimo ir apskaitos dokumentai saugomi Administracijos direktoriaus nustatyta tvarka.
Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo
programos įgyvendinimo tvarkos aprašo
1 priedas
UŽIMTUMO DIDINIMO PROGRAMOS VYKDYMO_______ M. PARAIŠKA
|
20__ m. __________________ d. |
|
I. Paraiškos rengėjas (-a):
1. Juridinio asmens pavadinimas_________________________________________________
2. Juridinio asmens kodas _______________________________________________________
3. Juridinio asmens adresas, telefonas, el. paštas _____________________________________ _____________________________________________________________________________ 4. Banko sąskaitos Nr._________________________________________________________ 5. Juridinio asmens veiklos pobūdis_______________________________________________
II. Atsakingas už Užimtumo didinimo programos vykdymą asmuo |
||||||||||||||
_____________________________________________________________________________ (vardas, pavardė, telefono numeris, el. paštas)
III. Juridinio asmens planuojamų laikino pobūdžio darbų aprašymas |
||||||||||||||
IV. Užimtumo didinimo programai įgyvendinti reikalinga lėšų suma: 1. Darbo užmokesčiui __________________________Eur. 2. Draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokoms _________________Eur. 3. Piniginei kompensacijai už nepanaudotas atostogas (įskaitant draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokų sumą) _________________________ _____Eur Iš viso reikalinga lėšų suma_____________________________________________Eur.
V. Numatomų įgyvendinti darbų nauda:____________________________________________ ______________________________________________________________________________ |
VI. Patirtis vykdant panašaus pobūdžio darbus:_____________________________________
________________ ______________________________________________________________
Vadovas _________________ _____________________________ (parašas) (vardas, pavardė)
|
Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo
programos įgyvendinimo tvarkos aprašo
2 priedas
UŽIMTUMO DIDINIMO PROGRAMOS ĮGYVENDINIMO IR FINANSAVIMO SUTARTIS NR.
Du tūkstančiai__________________metų ________mėnesio ____diena
Marijampolė
Marijampolės savivaldybės administracija, atstovaujama administracijos direktoriaus Karolio Podolskio, veikiančio pagal Marijampolės savivaldybės administracijos nuostatus (toliau – Administracija), ir ___________________, atstovaujama (-as) ___________________, veikiančio (-ios) pagal ___________________ (toliau – Vykdytojas), toliau kartu vadinami Šalimis, vadovaudamosi Marijampolės savivaldybės užimtumo didinimo 20___ m. programos lėšų paskirstymu darbdaviams, patvirtintu 20__ m. ____________ d. Marijampolės savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymu Nr. DV- , sudarė šią Užimtumo didinimo programos įgyvendinimo ir finansavimo sutartį (toliau – Sutartis).
I SKYRIUS
SUTARTIES DALYKAS
II SKYRIUS
ŠALIŲ ĮSIPAREIGOJIMAI
2. Vykdytojas įsipareigoja:
2.1. lėšas naudoti šiems darbams įgyvendinti:
Eil. Nr. |
Darbų pavadinimas |
Pradžia |
Pabaiga |
Trukmė mėnesiais |
Įdarbinamų užimtumo didinimo programos dalyvių skaičius |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
|
|
|
|
|
2.2. sudaryti su Užimtumo tarnybos (toliau – tarnyba) siųstais dirbti darbo ieškančiais asmenimis (toliau – darbuotojai), atitinkančiais darbdavio pateiktus reikalavimus, terminuotas darbo sutartis šios Sutarties 2.1 papunktyje nurodytiems darbams atlikti ir per 3 darbo dienas nuo sutarčių sudarymo dienos pateikti Marijampolės savivaldybės administracijos Piniginės paramos skyriui (toliau – Skyrius) sutarčių kopijas;
2.4. supažindinti darbuotojus, prieš jiems pradedant darbus, su darbų saugos reikalavimais, darbų atlikimo tvarka ir aprūpinti juos reikiamomis darbo priemonėmis;
2.6. išmokėti įdarbintam asmeniui darbo sutartyje numatytiems darbams atlikti nurodytu laiku nustatytą darbo užmokestį, darbo sutarčiai pasibaigus arba ją nutraukus – kompensaciją už nepanaudotas atostogas ir laiku sumokėti nuo šio darbo užmokesčio apskaičiuotas draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo ir kitus teisės aktų nustatyta tvarka privalomus mokėti mokesčius;
2.7. atleidus iš darbo darbuotojus, nesibaigus sudarytai sutarčiai, per 3 darbo dienas nuo atleidimo dienos raštu apie tai informuoti Skyrių, nurodant darbo sutarties nutraukimo priežastį;
2.8. mėnesiui pasibaigus, ne vėliau kaip iki kito mėnesio 10 dienos, pateikia įdarbintų asmenų su darbo laiko apskaita ir apmokėjimu susijusius dokumentus:
2.8.2. darbo užmokesčio priskaičiavimo ir išmokėjimo žiniaraštį (jo išrašą) arba žiniaraščio (jo išrašo) kopiją;
2.8.3. kompensacijos už nepanaudotas atostogas apskaičiavimą, jei tą mėnesį darbuotojas būtų atleidžiamas;
2.9. sudaryti Skyriaus atsakingam darbuotojui sąlygas patikrinti, kaip vykdomi Sutarties įsipareigojimai;
3. Administracija įsipareigoja:
3.1. išlaidų kompensavimo būdu ne vėliau kaip per 10 darbo dienų nuo 2.8 punkte išvardytų dokumentų gavimo dienos kiekvieną mėnesį už kiekvieną darbuotoją pervesti darbdaviui:
3.1.1. 100 procentų subsidijas darbo užmokesčiui, apskaičiuotam už faktiškai dirbtą laiką pagal tą mėnesį galiojantį Vyriausybės patvirtintą minimalųjį valandinį atlygį ir apskaičiuotas draudėjo privalomojo valstybinio socialinio draudimo įmokas nuo darbo užmokesčio ir su juo susijusių išmokų;
III SKYRIUS
ŠALIŲ ATSAKOMYBĖ IR SUTARTIES NUTRAUKIMAS
4. Administracija gali nutraukti šią Sutartį, įspėjusi Vykdytoją prieš 10 kalendorinių dienų, kai:
5. Vykdytojas gali nutraukti šią Sutartį, kai Administracija nesilaiko šioje Sutartyje numatytų sąlygų, įspėjęs Administraciją prieš 10 kalendorinių dienų.
6. Už Administracijai pateiktų įdarbintų Užimtumo tarnybos siųstų asmenų su darbo laiko apskaita ir apmokėjimu susijusių dokumentų teisingumą atsako Vykdytojas.
IV SKYRIUS
BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS
8. Įgyvendinant Sutartį, Šalys vadovaujasi Europos Parlamento ir Tarybos reglamentu (ES) 2016/679 dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo ir kuriuo panaikinama Direktyva 95/46/EB (Bendrasis duomenų apsaugos reglamentas) ir jo įgyvendinamaisiais teisės aktais, Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymu.
9. Vykdytojas, vykdydamas Sutarties 2.8. punktą, Administracijai pateikia šiuos asmens duomenis: asmens vardą, pavardę, asmens kodą, darbo užmokestį, įdarbinimo laikotarpį.
10. Apie pastebėtus netikslumus perduotuose duomenyse Vykdytojas ir Administracija informuoja vienas kitą raštu ir ne vėliau kaip per 3 (tris) darbo dienas tiek Vykdytojas, tiek Administracija pašalina pastebėtus netikslumus.
11. Vykdydamos šią Sutartį, Šalys vadovaujasi Lietuvos Respublikos įstatymais, kitais normatyviniais teisės aktais, šios Sutarties sąlygomis bei šios Sutarties papildymais ir priedais.
12. Ginčai tarp Sutarties Šalių sprendžiami derybomis arba Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.
13. Šalys įsipareigoja apie rekvizituose nurodytų duomenų pasikeitimus viena kitą informuoti ne vėliau kaip per tris darbo dienas nuo tokių pasikeitimų dienos.
15. Ši Sutartis gali būti nutraukta, pakeista bei papildyta Šalių raštišku susitarimu. Visi šios Sutarties papildymai ir pakeitimai yra neatskiriamos šios Sutarties dalys.
16. Sutarties Šalys pareiškia, kad perskaitė Sutartį, suprato jos turinį, padarinius ir ją pasirašė kaip dokumentą, atitinkantį jų valią ir tikslus.
V. ŠALIŲ ADRESAI IR REKVIZITAI
Administracija: Adresas:
Įstaigos kodas: Banko sąskaita: Banko kodas: Tel. El. p.
Vadovo pareigų pavadinimas Vardas ir pavardė
Parašas
A.V.
|
Vykdytojas Adresas:
Įstaigos kodas: Banko sąskaita: Banko kodas: Tel. El.p.
Vadovo pareigų pavadinimas Vardas, pavardė
Parašas
A.V.
|