PAKRUOJO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA

SPRENDIMAS

DĖL  KOMPENSACIJOS SKYRIMO IR IŠMOKĖJIMO ŠEIMOS GYDYTOJUI, ATVYKUSIAM DIRBTI Į VŠĮ PAKRUOJO RAJONO PIRMINĖS SVEIKATOS PRIEŽIŪROS CENTRĄ

2019 m. lapkričio 27 d. Nr. T-299

Pakruojis

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 16 straipsnio 4 dalimi, Pakruojo rajono savivaldybės tarybos 2019 m. rugpjūčio 29 d. patvirtintu sprendimu Nr. T-214 „Dėl Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo trūkstamos specialybės gydytojams, atvykusiems dirbti į Pakruojo rajono savivaldybės viešąsias asmens sveikatos priežiūros įstaigas, tvarkos aprašo patvirtinimo“ patvirtinto Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo trūkstamos specialybės gydytojams, atvykusiems dirbti į Pakruojo rajono savivaldybės viešąsias asmens sveikatos priežiūros įstaigas, tvarkos aprašo 18, 19 punktais, atsižvelgdama į Pakruojo rajono savivaldybės  mero 2019 m. lapkričio 6 d. potvarkiu Nr. MV-53 „Dėl Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo trūkstamos specialybės gydytojams, atvykusiems dirbti į Pakruojo rajono savivaldybės viešąsias asmens sveikatos priežiūros įstaigas, komisijos sudarymo“ sudarytos Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo trūkstamos specialybės gydytojams, atvykusiems dirbti į Pakruojo rajono savivaldybės viešąsias asmens sveikatos priežiūros įstaigas, komisijos 2019 m. lapkričio 14 d. protokolą Nr. KGS-1 ir į VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centro 2019 m. spalio 15 d. prašymą kompensacijai skirti, Pakruojo rajono savivaldybės taryba  n u s p r e n d ž i a:

1. Skirti 18 000 (aštuoniolika tūkstančių) Eur kompensaciją šeimos gydytojui (informacija neskelbtina), atvykusiam dirbti į VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centrą šeimos gydytoju, kaip skatinimo priemonę įsikūrimo Pakruojo rajone išlaidoms (paskolos būstui pirkti / statyti) kompensuoti.

2. Įgalioti Pakruojo rajono savivaldybės administracijos direktorių pasirašyti trišalę Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo sutartį (pridedama).

3. Pavesti Pakruojo rajono savivaldybės administracijos Apskaitos skyriui išmokėti 18 000 (aštuoniolika tūkstančių) Eur kompensaciją (informacija neskelbtina).

Šis sprendimas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka.

Savivaldybės meras                                                                                                         Saulius Margis

PATVIRTINTA

Pakruojo rajono savivaldybės tarybos

2019 m. lapkričio 27 d. sprendimu Nr. T-299

KOMPENSACIJOS SKYRIMO IR IŠMOKĖJIMO  SUTARTIS

2019 m._______________ ____d. Nr.

Pakruojo rajono savivaldybės administracija, atstovaujama administracijos direktoriaus (-ės) Ilonos Gelažnikienės, veikiančio (-ios) pagal Pakruojo rajono savivaldybės tarybos 2019 m. balandžio 30 d. sprendimu Nr. T- 101 „Dėl Pakruojo rajono savivaldybės administracijos direktoriaus skyrimo“ suteiktus įgaliojimus bei Pakruojo rajono savivaldybės administracijos veiklos nuostatus, patvirtintus 2018 m. balandžio 26 d. Pakruojo rajono savivaldybės tarybos sprendimu Nr. T-98 „Dėl Pakruojo rajono savivaldybės administracijos nuostatų patvirtinimo“, (toliau – Administracija), Pakruojo rajono savivaldybės viešoji asmens sveikatos priežiūros įstaiga VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centras (toliau – Įstaiga), atstovaujama direktoriaus Agniaus Karmono, veikiančio pagal įstaigos nuostatus, ir trūkstamos specialybės gydytojas (informacija neskelbtina) (toliau – gydytojas), toliau kartu vadinami Šalimis, o kiekvienas atskirai – Šalimi,  vadovaudamiesi Pakruojo rajono savivaldybės tarybos 2019 m. rugpjūčio 29 d. sprendimu Nr. T- T-214 „Dėl Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo trūkstamos specialybės gydytojams, atvykusiems dirbti į Pakruojo rajono savivaldybės viešąsias asmens sveikatos priežiūros įstaigas, tvarkos aprašo patvirtinimo“, sudarė šią Kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo sutartį ( toliau – Sutartis) ir sutarė dėl toliau išvardintų sąlygų:

I. BENDROJI DALIS

1. Šia Sutartimi Šalys, vykdydamos Pakruojo rajono savivaldybės tarybos 2019 m. lapkričio mėn. 27 d. sprendimą Nr. T- ____ „Dėl kompensacijos skyrimo ir išmokėjimo šeimos gydytojui, atvykusiam dirbti į VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centrą“, susitaria dėl kompensacijos skyrimo, išmokėjimo ir panaudojimo tvarkos ir sąlygų.

2.   Sutarties objektas – kompensacijos skyrimas ir išmokėjimas.

3. Nėštumo ir gimdymo atostogų bei atostogų vaikui prižiūrėti metu kompensacija       nemokama.

II. ŠALIŲ ĮSIPAREIGOJIMAI

4. Administracija įsipareigoja:

4.1. Skirti gydytojui (informacija neskelbtina), dirbančiam VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centre šeimos gydytoju, 18 000,00 (aštuoniolika tūkstančių) eurų kompensaciją.

4.2. Kompensaciją išmokėti dalimis:            

4.2.1. pirmoji – 6000,00 (šeši tūkstančiai) eurų – po 12 mėn. nuo darbo pradžios  įstaigoje per 60 kalendorinių dienų;

4.2.2. antroji – 6000,00 (šeši tūkstančiai) eurų – po 24 mėn. nuo darbo pradžios įstaigoje per 60 kalendorinių dienų;

4.2.3. trečioji – 6000,00  (šeši tūkstančiai) eurų – po 36 mėn. nuo darbo pradžios įstaigoje per 60 kalendorinių dienų.

4.2.4. Kompensaciją pervesti į gydytojo asmeninę sąskaitą (informacija neskelbtina), esančią Swedbank banke.            

4.3. Tinkamai vykdyti kitus įsipareigojimus, numatytus Sutartyje ir Lietuvos Respublikos  teisės aktuose.

5. Gydytojas įsipareigoja:

5.1. Dirbti VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centre šeimos gydytoju

Darbo sutartyje Nr.520 nurodytu, ne mažesniu, kaip 1 etato darbo krūviu penkerius metus.                       

5.2. Kalendoriniams metams pasibaigus iki kitų metų sausio 10 dienos pateikti Savivaldybės administracijos Apskaitos skyriui padarytų išlaidų detalų suvestinį sąrašą ir išlaidas patvirtinančių dokumentų kopijas.

5.3. Grąžinti Savivaldybei visą jam paskirtą kompensacijos sumą per 45 dienas į Savivaldybės rajono administracijos atsiskaitomąją sąskaitą  LT224010045600050061, esančią banke Luminor Bank AS Lietuvos skyrius, jeigu neišdirbo VšĮ Pakruojo rajono pirminės sveikatos priežiūros centre numatyto penkerių metų termino.                          

5.4. Tinkamai vykdyti kitus įsipareigojimus, numatytus Sutartyje ir Lietuvos Respublikos  teisės aktuose.

6. Įstaiga įsipareigoja:

6.1. Prižiūrėti ir kontroliuoti Sutarties įsipareigojimų vykdymą.

6.2. Ne vėliau kaip per 5 darbo dienas raštu informuoti Savivaldybės administraciją, jeigu gydytojas nutraukia darbo santykius su Įstaiga, nepraėjus penkeriems metams po sutarties pasirašymo dienos;

6.3. Tinkamai vykdyti kitus įsipareigojimus, numatytus Sutartyje ir Lietuvos Respublikos  teisės aktuose.

7. Šalys įsipareigoja tinkamai vykdyti savo įsipareigojimus, prisiimtus Sutartimi, ir susilaikyti nuo bet kokių veiksmų, kuriais galėtų padaryti žalos viena kitai ar apsunkintų kitos Šalies prisiimtų įsipareigojimų vykdymą.

III. SUTARTIES GALIOJIMAS

8. Sutartis įsigalioja nuo jos pasirašymo dienos ir galioja iki visiško sutarties įvykdymo.

9. Sutartis gali būti pakeista, papildyta tik raštišku Šalių susitarimu.

10. Sutarties Šalis, kuri dėl pasikeitusių aplinkybių negali įvykdyti prisiimtų įsipareigojimų, nedelsdama, per tris darbo dienas nuo aplinkybių paaiškėjimo momento, privalo registruotu laišku apie tai informuoti kitas Sutarties Šalis. Pavėluotas ar netinkamas kitos Šalies informavimas ar informacijos nepateikimas atima iš jos teisę remtis Šalies nurodytomis aplinkybėmis kaip pagrindu, atleidžiančiu nuo atsakomybės dėl prisiimtų įsipareigojimų netinkamo vykdymo ar nevykdymo.

11.  Šalys atsako už tinkamą Sutartimi prisiimtų įsipareigojimų vykdymą.

12. Jei viena iš Šalių nevykdo ar netinkamai vykdo kurį nors vieną įsipareigojimą pagal šią Sutartį, laikoma, kad ji pažeidžia Sutartį.

13. Sutartis gali būti nutraukta vienašališkai, jeigu viena iš Šalių pažeidė Sutartį. Ar Sutarties pažeidimas yra esminis, sprendžiama pagal Lietuvos Respublikos civilinio kodekso 6.217 straipsnio 2 dalyje nustatytus kriterijus.

IV. BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

14. Visi Šalių nesutarimai sprendžiami derybų keliu, o nesutarus – Lietuvos Respublikos teisės aktų nustatyta tvarka.

15. Vykdydamos šią Sutartį, Šalys vadovaujasi Lietuvos Respublikos įstatymais bei kitais teisės aktais. Sutartyje neaptarti klausimai sprendžiami aukščiau nurodytu teisės aktų nustatyta tvarka.

16. Ši Sutartis sudaryta lietuvių kalba, trimis egzemplioriais, po vieną kiekvienai Šaliai. Visi egzemplioriai turi vienodą teisinę galią.

17. Priedai ________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.

V. SUTARTIES ŠALIŲ REKVIZITAI IR PARAŠAI

Pakruojo rajono                        Įstaiga VšĮ Pakruojo rajono PSPC     Gydytojas 

savivaldybės administracija          

Kęstučio g. 4,                           Adresas: J. Basanavičiaus g.4             (informacija neskelbtina)

LT-83152 Pakruojis                  Lt-83151 Pakruojis                             

Kodas: 288733050                   Kodas:168061765                               

Tel. (8 421) 69 070                   Tel. (8421) 690 40                              

el. [email protected]  el. p. [email protected]

Pakruojo rajono

savivaldybės administracijos 

direktorius             A. V.           ___________________       

(pareigos)   A. V.                                                                           

_______________                  ___________________             _____________________

(parašas)                                   (parašas)                                         (parašas)

_________________                __________________             ______________________

(Vardas, pavardė)                         (Vardas, pavardė)                        (Vardas, pavardė)