LIETUVOS RESPUBLIKOS
SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRAS
ĮSAKYMAS
DĖL LIETUVOS RESPUBLIKOS SOCIALINĖS APSAUGOS IR DARBO MINISTRO 2017 M. LIEPOS 21 D. ĮSAKYMO NR. A1-394 „DĖL DARBO RINKOS PASLAUGŲ TEIKIMO SĄLYGŲ IR TVARKOS APRAŠO PATVIRTINIMO“ PAKEITIMO
2020 m. sausio 9 d. Nr. A1-32
Vilnius
P a k e i č i u Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2017 m. liepos 21 d. įsakymą Nr. A1-394 „Dėl Darbo rinkos paslaugų teikimo sąlygų ir tvarkos aprašo patvirtinimo“:
1. Pakeičiu preambulę ir ją išdėstau taip:
„Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 15 straipsnio 1 dalies 4 punktu, 22 straipsnio 3 ir 4 dalimis ir 26 straipsnio 2 dalimi, Lietuvos Respublikos pareigūnų ir karių valstybinių pensijų įstatymo 152 straipsnio 2 dalimi, Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2016 m. spalio 5 d. nutarimo Nr. 979 „Dėl įgaliojimų suteikimo įgyvendinant Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymą“ 1.2.1 ir 1.2.8 papunkčiais ir Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2016 m. liepos 11 d. nutarimo Nr. 730 „Dėl Pareigūnų ir karių, išleidžiamų į pensiją, integracijos į darbo rinką ir medicininės reabilitacijos priemonių sistemos įgyvendinimo tvarkos aprašo patvirtinimo ir įgaliojimų suteikimo įgyvendinant Lietuvos Respublikos pareigūnų ir karių valstybinių pensijų įstatymo 152 straipsnio 2 dalį“ 2 punktu:“.
2. Pakeičiu nurodytu įsakymu patvirtintą Darbo rinkos paslaugų teikimo sąlygų ir tvarkos aprašą:
2.1. Pakeičiu 8.2 papunktį ir jį išdėstau taip:
„8.2. jei kreipiasi užsienietis, išskyrus atvejį, nurodytą Aprašo 10.3 papunktyje, Užsieniečių registre per vieną darbo dieną patikrina informaciją apie galiojantį Lietuvos Respublikos ilgalaikio gyventojo leidimą gyventi Europos Sąjungoje (toliau – ES) ar leidimą laikinai gyventi Lietuvos Respublikoje (išduotą įstatymo „Dėl užsieniečių teisinės padėties“ 40 straipsnio 1 dalies 1–3, 41, 6–10, 13–16 punktuose ar 44 straipsnio 1 dalies 3 punkte nustatytais pagrindais). Nustačius, kad šių dokumentų užsienietis neturi, jis Užimtumo tarnyboje neregistruojamas;“.
2.2. Pakeičiu 9.3 papunktį ir jį išdėstau taip:
„9.3. pagal Ūkinių gyvūnų registro, Ūkininkų ūkių registro arba Lietuvos Respublikos žemės ūkio ir kaimo verslo registro duomenis nustačiusi, kad darbo ieškantis asmuo vykdo individualią žemės ūkio veiklą, patikrina, ar žemės ūkio valdos ar ūkio ekonominis dydis pagal valstybės įmonės Žemės ūkio informacijos ir kaimo verslo centro atliktus skaičiavimus už praėjusių metų mokestinį laikotarpį nuo sausio 1 d. iki gruodžio 31 d. yra mažesnis už 4 ekonominio dydžio vienetus;“.
2.3. Pakeičiu 17.4 papunktį ir jį išdėstau taip:
2.4. Pakeičiu 22 punkto pirmąją pastraipą ir ją išdėstau taip:
„22. Užimtumo tarnyboje registruotam asmeniui informavus arba iš valstybės registrų ar informacinių sistemų gavus informaciją apie pasikeitusius duomenis Darbo ieškančio asmens kortelėje, ne vėliau kaip kitą darbo dieną nuo informacijos gavimo dienos priimamas sprendimas dėl bedarbio statuso sustabdymo, atkūrimo, panaikinimo, registravimo Užimtumo tarnyboje nutraukimo, pakartotinio registravimo joje ar vieno iš Užimtumo įstatymo 22 straipsnio 4 dalies 1–4 punktuose nurodytų statusų suteikimo:“.
2.5. Pakeičiu 22.2 papunktį ir jį išdėstau taip:
2.6. Pakeičiu 22.3 papunktį ir jį išdėstau taip:
2.7. Pakeičiu 29 punktą ir jį išdėstau taip:
„29. Atlikusi įsidarbinimo galimybių vertinimą, Užimtumo tarnyba joje registruotą darbo ieškantį asmenį priskiria didelių, vidutinių ar ribotų įsidarbinimo galimybių asmenų grupei (toliau – grupės pagal įsidarbinimo galimybes). Darbo ieškančio asmens priskyrimo grupėms pagal įsidarbinimo galimybes kriterijus ir užimtumo rėmimo priemonių jam siūlymo sąlygas ir tvarką nustato Užimtumo tarnybos direktorius. Neįgalų asmenį priskyrusi vidutinių ar ribotų įsidarbinimo galimybių grupei, Užimtumo tarnyba įvertina ir nustato įdarbinimo su pagalba paslaugų poreikį Užimtumo tarnybos direktoriaus nustatyta tvarka.“
2.8. Papildau III skyrių Šeštuoju skirsniu:
„ŠEŠTASIS SKIRSNIS
ĮDARBINIMO SU PAGALBA PASLAUGŲ TEIKIMO SĄLYGOS IR TVARKA
481. Įdarbinimo su pagalba paslaugos teikiamos Užimtumo įstatymo 25 straipsnio 1, 2 ir 3 punktuose nurodytiems asmenims, Užimtumo tarnybos priskirtiems vidutinių ar ribotų įsidarbinimo galimybių grupei, Užimtumo įstatymo 302 straipsnio 1 dalyje nurodytu tikslu.
483. Jei neįgalus asmuo turi darbo pasiūlymą, pagalba atliekant įsidarbinimo procedūras teikiama bendraujant su darbdaviu ir neįgaliu asmeniu, kuriam dėl turimo neįgalumo reikalinga pagalba įsidarbinant:
483.1. padedant neįgaliam asmeniui susitvarkyti įdarbinimui reikalingus dokumentus, suprasti darbo sutarties sąlygas, darbdavio vidaus tvarkos taisykles ir darbo vietoje atliekamas darbo funkcijas;
484. Organizuodamas pagalbos atliekant įsidarbinimo procedūras paslaugas, įdarbinimo su pagalba paslaugų teikėjas su neįgaliu asmeniu ir darbdaviu sudaro trišalę įdarbinimo su pagalba paslaugų teikimo sutartį Užimtumo tarnybos direktoriaus nustatytomis sąlygomis.
485. Atlygiui už pagalbos atliekant įsidarbinimo procedūras paslaugas gauti įdarbinimo su pagalba paslaugų teikėjas Užimtumo tarnybai pateikia informaciją apie suteiktas paslaugas ir jų trukmę – pagalbos atliekant įsidarbinimo procedūras paslaugų suteikimo aktą, kurio formą nustato Užimtumo tarnybos direktorius. Užimtumo tarnybos skiriama pagalbos atliekant įsidarbinimo procedūras finansavimo lėšų suma ir trukmė negali viršyti Užimtumo įstatymo 302 straipsnio 3 dalyje nustatytų dydžių.
486. Neįgaliam asmeniui įsidarbinus, atsižvelgiant į jo ar darbdavio prašymą, teikiama lydimoji pagalba įsidarbinus Užimtumo įstatymo 302 straipsnio 4 dalyje nurodytu tikslu.
487. Lydimoji pagalba įsidarbinus teikiama padedant išspręsti darbe kylančias problemas, dėl kurių neįgalus asmuo gali netekti darbo:
487.1. konsultuojant darbdavį ir (ar) neįgalų asmenį darbo santykių, darbo sąlygų, darbo vietos pritaikymo, neįgalaus asmens teisių užtikrinimo bei diskriminacijos darbo vietoje prevencijos klausimais;
488. Organizuodamas lydimosios pagalbos įsidarbinus paslaugas, įdarbinimo su pagalba paslaugų teikėjas su neįgaliu asmeniu ir darbdaviu sudaro trišalę paslaugų teikimo sutartį Užimtumo tarnybos direktoriaus nustatytomis sąlygomis.
489. Atlygiui už lydimosios pagalbos įsidarbinus paslaugas gauti įdarbinimo su pagalba paslaugų teikėjas Užimtumo tarnybai pateikia informaciją apie suteiktas paslaugas ir jų trukmę – lydimosios pagalbos įsidarbinus paslaugų suteikimo aktą, kurio formą nustato Užimtumo tarnybos direktorius. Užimtumo tarnybos skiriama lydimosios pagalbos įsidarbinus finansavimo lėšų suma ir trukmė negali viršyti Užimtumo įstatymo 302 straipsnio 4 dalyje nustatytų dydžių.“
Socialinės apsaugos ir darbo ministras Linas Kukuraitis
| SUDERINTA Lietuvos Respublikos finansų ministerijos 2019-12-19 raštu Nr. ((2.119E-02)-5K-1919837)-6K-1906700
|
SUDERINTA Lietuvos Respublikos krašto apsaugos ministerijos 2019-12-23 raštu Nr. 12‑01‑2011
|
SUDERINTA Lietuvos Respublikos teisingumo ministerijos 2019-12-19 raštu Nr. (1.86E) 2T-1361 |
| SUDERINTA Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos 2019-12-20 raštu Nr. 1D-6441
|
SUDERINTA Lietuvos Respublikos valstybės saugumo departamento 2019-12-18 raštu Nr. 18-11382 |
SUDERINTA Lietuvos Respublikos specialiųjų tyrimų tarnybos 2019-12-19 raštu Nr. 4‑01‑10898 |
|
|
|
|