RADVILIŠKIO RAJONO SAVIVALDYBĖS TARYBA

SPRENDIMAS

DĖL ŠEDUVOS KULTŪROS IR AMATŲ CENTRO

NUOSTATŲ PATVIRTINIMO

2024 m. balandžio 11 d. Nr. T-336

Radviliškis

Vadovaudamasi Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymo 15 straipsnio 2 dalies 9 punktu, 16 straipsnio 1 dalimi, Lietuvos Respublikos kultūros centrų įstatymu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymo 5 straipsnio 3 dalies 1 punktu, 7 straipsniu, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymo 4 straipsnio 1 dalimi, atsižvelgdama į Radviliškio rajono savivaldybės mero 2024 m. kovo 14 d. teikimą Nr. M-118 (2.5) „Dėl Radviliškio rajono savivaldybės kultūros ir turizmo įstaigų nuostatų teikimo savivaldybės tarybai“, Radviliškio rajono savivaldybės taryba nusprendžia:

1. Patvirtinti Šeduvos kultūros ir amatų centro nuostatų naują redakciją (pridedama).

2. Įgalioti Šeduvos kultūros ir amatų centro direktorių pasirašyti šio sprendimo 1 punktu patvirtintus nuostatus ir įregistruoti juos Juridinių asmenų registre.

3. Pripažinti netekusiu galios Radviliškio rajono savivaldybės tarybos 2023 m. lapkričio 16 d. sprendimą Nr. T-189 „Dėl Šeduvos kultūros ir amatų centro nuostatų patvirtinimo“ nuo šio sprendimo 1 punktu patvirtintų nuostatų įregistravimo Juridinių asmenų registre dienos.

Savivaldybės meras                                                                                            Kazimieras Račkauskis

PATVIRTINTA

Radviliškio rajono savivaldybės tarybos

2024 m. balandžio 11 d.

sprendimu Nr. T-336

ŠEDUVOS KULTŪROS IR AMATŲ CENTRO NUOSTATAI

I SKYRIUS

BENDROSIOS NUOSTATOS

1. Šeduvos kultūros ir amatų centro centro (toliau – Centro) nuostatai (toliau – Nuostatai) reglamentuoja Šeduvos kultūros ir amatų centro teisinę formą, buveinę, veiklos sritis, tikslus ir funkcijas, savininką, savininko teises ir pareigas įgyvendinančias institucijas ir jų kompetencijas, Centro teises ir pareigas, veiklos organizavimą ir valdymą, darbo santykius ir darbo apmokėjimą, lėšų šaltinius, jų naudojimo tvarką, finansinės veiklos kontrolę, viešų pranešimų skelbimo tvarką, reorganizavimo, pertvarkymo ir likvidavimo tvarką.

2. Centro oficialus pavadinimas – Šeduvos kultūros ir amatų centras. Centras įregistruotas Juridinių asmenų registre, kodas 303213615.

3. Centro teisinė forma – biudžetinė įstaiga.

4. Centro savininkas – Radviliškio rajono savivaldybė (toliau – Savininkas), kodas – 111101539, adresas – Aušros a. 10, LT-82196 Radviliškis.

5. Savivaldybės biudžetinės įstaigos savininko teises ir pareigas įgyvendina savivaldybės meras, išskyrus tas biudžetinės įstaigos savininko teises ir pareigas, kurios yra priskirtos išimtinei ir paprastajai savivaldybės tarybos kompetencijai (jeigu paprastosios savivaldybės tarybos kompetencijos įgyvendinimo savivaldybės taryba nėra perdavusi savivaldybės merui).

6. Centro buveinė – Vilniaus g. 1, LT-82225 Šeduva, Radviliškio r. sav.

7. Centro vieši pranešimai skelbiami Centro interneto svetainėje www. seduvoskultura.lt.

8. Centras yra ribotos civilinės atsakomybės viešasis juridinis asmuo, turintis savo nuostatus, antspaudą su Centro pavadinimu, sąskaitas Lietuvos Respublikos bankuose.

9. Centro veikla grindžiama Lietuvos Respublikos Konstitucija, Lietuvos Respublikos biudžetinių įstaigų įstatymu, Lietuvos Respublikos vietos savivaldos įstatymu, Lietuvos Respublikos kultūros centrų įstatymu ir Respublikos Prezidento dekretais, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimais, Kultūros ministro įsakymais, rajono Savivaldybės tarybos sprendimais, Savivaldybės mero potvarkiais, šiais Nuostatais ir kitais teisės aktais.

10. Centro finansiniai metai sutampa su kalendoriniais metais.

11. Centras yra paramos gavėjas.

12. Centro veikla yra neterminuota.

13. Centras turi 6 struktūrinius teritorinius padalinius, kurie nėra juridiniai asmenys:

13.1. Alksniupių kultūros namai, adresas – Algirdo g. 22, LT-82494 Alksniupiai, Pakalniškių sen., Radviliškuio r. sav.

13.2. Sidabravo kultūros namai, adresas – Pergalės g. 13, LT-82256 Sidabravas, Sidabravo sen., Radviliškio r. sav.

13.3. Vadaktų kultūros namai, adresas – Antano Valantino g. 22, LT-82272 Vadaktai, Sidabravo sen., Radviliškio r. sav.

13.4. Beinoravos kultūros namai, adresas – Mokyklos g. 5A, LT-82258 Beinorava, Sidabravo sen., Radviliškio r. sav.

13.5. Pociūnų kultūros namai, adresas – Ąžuolų g. 19, LT-82202 Pociūnai, Pakalniškių sen., Radviliškio r. sav.

13.6. Raudondvario kultūros namai, adresas – Jaunimo g. 4, LT-82213 Raudondvaris, Pakalniškių sen., Radviliškio r. sav.

II SKYRIUS

CENTRO VEIKLOS SRITIS, TIKSLAI, UŽDAVINIAI, FUNKCIJOS IR RŪŠYS

14. Centras – daugiasritis kultūros centras, kurio veikla apima dvi ar daugiau kultūros ir meno sričių:

14.1. Centro veiklos sritys: kultūrinė-meninė veikla, kultūrinis švietimas.

15. Centro veiklos tikslai: tenkinti bendruomenės kultūrinius poreikius, skatinant įvairias kultūros sritis ir žanrus, plėtojant edukacinę tradicinius amatus išsaugojančią veiklą, puoselėti etninę kultūrą, mėgėjų meną, kuriant menines programas, pramoginę veiklą ir ugdyti meninį skonį, organizuojant  profesionalaus meno sklaidą bei užtikrinti gyventojų poreikius atitinkančių kultūros paslaugų prieinamumą Šeduvos miesto, Pakalniškių ir Sidabravo seniūnijose.

16. Centro funkcijos:

16.1. bendradarbiaudami su Lietuvos ir užsienio institucijomis, valstybės, savivaldybių įstaigomis, nevyriausybinėmis organizacijomis, kuria ir teikia įvairias kultūros paslaugas, užtikrina jų prieinamumą visuomenei;

16.2. įgyvendina priemones, skirtas nacionalinių, regiono ir vietos etninės kultūros ir nematerialaus kultūros paveldo vertybių išsaugojimui, stiprinimui ir sklaidai;

16.3. įgyvendina priemones, skirtas dainų švenčių tradicijų tęstinumui ir plėtrai užtikrinti, dalyvauja dainų šventėse;

16.4. formuoja mėgėjų meno kolektyvus, įgyvendina mėgėjų meno kolektyvų plėtrą, teikia priemones ir (ar) išteklius, reikalingus jų kultūrinei veiklai vykdyti;

16.5. organizuoja kultūros renginius, rengia ir įgyvendina kultūrinės edukacijos ir neformaliojo švietimo veiklas;

16.6. įgyvendina iniciatyvas, skirtas Lietuvos tapatybės ir tradicijų išsaugojimui, istorinės atminties aktualizavimui užtikrinti, stiprinančias vietos ir regiono kultūrinį savitumą, skatinančias pilietiškai aktyvios bendruomenės ugdymą;

16.7. organizuoja ir (ar) vykdo profesionalaus meno veiklas ir jų sklaidą, dalyvauja įgyvendinant regioninius, nacionalinius ar tarptautinius kultūros plėtros projektus ir programas;

16.8. įgyvendina veiklas, skirtas vietos bendruomenės įsitraukimui į socialines iniciatyvas meninėmis ir kūrybinės saviraiškos formomis skatinti;

16.9. vykdo veiklas, skatinančias įvairių kultūrų pažinimą, kultūros paslaugų prieinamumą socialinės atskirties grupėms ir šių grupių įtraukimą į kultūros plėtrą;

16.10. vykdo kultūros pristatymą ir sklaidą užsienyje;

16.11. teikia kultūros paslaugas, skatinančias kultūrinį verslumą;

16.12. atlieka teikiamų kultūros paslaugų poreikio ir kultūros paslaugų kokybės stebėseną;

16.13. atlieka kitas teisės aktuose nustatytas funkcijas.

17. Centro veikla pagal ekonominės veiklos rūšių klasifikatorių priskiriama šioms klasėms:

17.1. kūrybinė meninė ir pramogų organizavimo veikla, kodas 90.0;

17.2.  scenos pastatymų veikla, kodas 90.01;

18.3. scenos pastatymams būdingų paslaugų veikla, kodas 90.02;

17.4. kita pramogų ir poilsio organizavimo veikla, kodas 93.29;

17.5. kultūrinis švietimas, kodas 85.52;

17.6.  kitas, niekur kitur nepriskirtas, švietimas, kodas 85.59;

17.7. švietimui būdingų paslaugų veikla, kodas 85.60;

17.8. meninė kūryba, kodas 90.03;

17.9. muziejų veikla, kodas 91.02;

17.10. meno įrenginių eksploatavimo veikla, kodas 90.04;

17.11. vaikų poilsio stovyklų veikla, kodas 55.20.20;

17.12. kino filmų rodymas, kodas 59.14

17.13. garso įrašymas ir muzikos įrašų leidyba, kodas 59.20;

17.14. viešųjų ryšių ir komunikacijos veikla, kodas 70.21;

17.15.  reklama, kodas 73.1;

17.16. fotografavimo veikla, kodas 74.20;

17.17. ekskursijų organizatorių veikla, kodas 79.12;

17.18. muzikos instrumentų, teatro dekoracijų ir kostiumų nuoma, kodas 77.29.30;

17.19. kitų išankstinio užsakymo ir susijusių paslaugų veikla, kodas 79.90;

17.20.  nuosavo arba nuomojamo nekilnojamojo turto nuoma ir eksploatavimas, kodas 68.20

17.21. interneto vartų paslaugų veikla, kodas 63.12;

17.22. kitų, niekur kitur nepriskirtų, narystės organizacijų veikla, kodas 94.99;

17.23. kita, niekur kitur nepriskirta, asmenų aptarnavimo veikla, kodas 96.09;

17.24. posėdžių ir verslo renginių organizavimas, kodas 82.30;

17.25. knygų, periodinių leidinių leidyba ir kita leidybinė veikla, kodas 58.1.

III SKYRIUS

SAVININKO TEISES IR PAREIGAS ĮGYVENDINČIŲ INSTITUCIJŲ KOMPETENCIJA

18. Savivaldybės taryba:

18.1. priima sprendimą dėl Centro reorganizavimo, likvidavimo ar pertvarkymo;

18.2. skiria ir atleidžia likvidatorių arba sudaro likvidacinę komisiją ir nutraukia jos įgaliojimus;

18.3. bendradarbiaudama su Centru, nustato Centro veiklos prioritetus;

18.4. tvirtina Centro veiklą reglamentuojančius teisės aktus ir planavimo dokumentus;

18.5. skiria Centro veiklai savivaldybės biudžeto lėšas;

18.6. suteikia leidimą Centrui sudaryti ilgalaikės turto nuomos sutartis;

18.7. tvirtina Centro metinių ataskaitų rinkinius (jeigu paprastosios savivaldybės tarybos kompetencijos įgyvendinimo savivaldybės taryba nėra perdavusi savivaldybės merui);

18.8. tvirtina ir keičia Nuostatus, įgalioja asmenį juos pasirašyti;

18.9. skiria asignavimus įstaigos funkcijoms vykdyti;

18.10. tvirtina Centro teikiamų mokamų paslaugų įkainius;

18.11. atlieka kitas teisės aktuose nustatytas funkcijas, susijusias su kultūros centrų veiklos valdymu Savivaldybės teritorijoje.

19. Savivaldybės meras:

19.1. koordinuoja ir kontroliuoja Centro veiklą, organizuoja jo teikiamų paslaugų kokybės stebėseną;

19.2. jeigu paprastosios savivaldybės tarybos kompetencijos įgyvendinimą savivaldybės taryba yra perdavusi savivaldybės merui, tvirtina teisės aktuose nustatytas ataskaitas ar jų rinkinius;

19.3. priima į pareigas ir atleidžia iš jų Centro direktorių, įgyvendina kitas funkcijas, susijusias su Centro direktoriaus darbo santykiais Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų bei šių Nuostatų nustatyta tvarka;

19.4. sprendžia kitus teisės aktuose jo kompetencijai priskirtus klausimus.

IV SKYRIUS

CENTRO TEISĖS IR PAREIGOS

20. Nuostatuose numatytai veiklai vykdyti Centras turi teisę:

20.1. naudotis valstybės bei Savivaldybės tarybos patikėjimo teise perduotu turtu;

20.2. pirkti ar kitaip įsigyti turtą, jį valdyti, naudoti ir disponuoti juo įstatymų ir šių Nuostatų nustatyta tvarka;

20.3. sudaryti sutartis, prisiimti įsipareigojimus, jungtis į kultūros centrų organizacijas, užmegzti tiesioginius ryšius su kultūros įstaigomis kitose valstybėse;

20.4. gauti ir naudoti paramą įstatymų nustatyta tvarka;

20.5. atsiskaityti už prekes, atliktus darbus ir paslaugas bet kuria sutarta forma, neprieštaraujančia Lietuvos Respublikos įstatymams, kitiems teisės aktams;

20.6. valdyti, saugoti ir naudoti savivaldybės perduotą turtą įstatymų nustatyta tvarka;

20.7. teikti Lietuvos Respublikos ir užsienio fondams finansuotinas programas ir projektus;

20.8. inicijuoti Nuostatų keitimą.

21. Centro pareigos:

21.1. naudoti iš Lietuvos valstybės arba savivaldybės biudžeto gaunamas lėšas tik kultūros centro uždaviniams vykdyti pagal asignavimų valdytojų patvirtintas išlaidų sąmatas;

21.2. teikti steigėjui, valstybės ir Radviliškio rajono savivaldybės kultūros politiką įgyvendinančiai institucijai ir kitoms įstatymų numatytoms institucijoms savo veiklos planus ir ataskaitas;

21.3. garantuoti įstaigos finansinių, veiklos, sutarčių vykdymo ir statistinių ataskaitų teisingumą ir savalaikį teikimą;

21.4. vykdyti valstybės ir Savivaldybės kultūros politiką formuojančių, jų įgyvendinimą koordinuojančių institucijų pavedimus, atitinkančius Centro veiklos pobūdį.

22. Centras gali turėti kitų teisių ir pareigų, jeigu jos neprieštarauja Lietuvos Respublikos įstatymams.

V SKYRIUS

CENTRO VALDYMAS IR VEIKLOS ORGANIZAVIMAS

23. Centrui vadovauja Centro direktorius, kurį į pareigas penkerių metų kadencijai viešo konkurso būdu Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta tvarka skiria Savivaldybės meras, išskyrus atvejus, kai Centro direktorius be konkurso skiriamas antrajai kadencijai.

24. Kvalifikacinius reikalavimus Centro direktoriui nustato Lietuvos Respublikos kultūros ministras. Centro direktoriaus teises ir pareigas nustato šie Nuostatai ir pareigybės aprašymas, kurį tvirtina Savivaldybės meras.

25.  Pasibaigus Centro direktoriaus penkerių metų kadencijai, Savivaldybės meras gali skirti Centro direktorių be konkurso antrajai penkerių metų kadencijai, jeigu jo vadovaujama įstaiga kiekvienais jo kadencijos metais pasiekė Savivaldybės planavimo dokumentuose tiems metams nustatytus rodiklius.

26. Sprendimas dėl Centro direktoriaus skyrimo be konkurso antrajai penkerių metų kadencijai arba sprendimas dėl konkurso šioms pareigoms eiti paskelbimo turi būti priimtas likus ne mažiau kaip 2 mėnesiams iki Centro direktoriaus kadencijos pabaigos.

27. Centro direktorius, kuris nebuvo skirtas be konkurso antrajai penkerių metų kadencijai, turi teisę dalyvauti viešame konkurse Centro direktoriaus pareigoms eiti.

28. Centro direktoriaus pareigas pretenduojantys eiti asmenys turi būti nepriekaištingos reputacijos. Asmuo nelaikomas nepriekaištingos reputacijos, jeigu jis:

28.1. neatitinka Lietuvos Respublikos valstybės tarnybos įstatyme nustatytų nepriekaištingos reputacijos reikalavimų;

28.2. yra pripažintas šiurkščiai pažeidęs Lietuvos Respublikos kultūros ministro tvirtinamas kultūros įstaigų darbuotojų profesinės veiklos ir etikos taisykles (toliau – Taisyklės) ir nuo pripažinimo padarius tokį pažeidimą dienos nepraėjo treji metai. Taisyklių šiurkščiu pažeidimu laikomas du ir daugiau kartų per vienus metus kultūros įstaigos darbuotojo padarytas Taisyklių pažeidimas, kai toks pažeidimas žemina žmogaus orumą, diskredituoja kultūros įstaigos reputaciją.

29. Be kitų darbo sutarties pasibaigimo pagrindų, darbo sutartis su Centro direktoriumi taip pat pasibaigia atšaukus jį iš pareigų. Centro direktorius gali būti atšaukiamas iš pareigų, jei jis pažeidžia tarnautojo veiklos etiką, praranda nepriekaištingą reputaciją ar kitaip prarandamas pasitikėjimas juo. Dėl Centro direktoriaus atšaukimo iš pareigų priimamas Savivaldybės mero potvarkis. Savivaldybės meras vykdo kitas funkcijas, susijusias su centro direktoriaus darbo santykiais, Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

30. Jeigu, pasibaigus Centro direktoriaus kadencijai, konkurso į laisvą pareigybę metu pretendentas nebuvo atrinktas, Savivaldybės meras gali paskirti laikinai eiti šias pareigas iki kadencijos pabaigos Centro direktoriaus pareigas ėjusį ar kitą asmenį, iki konkurso būdu bus paskirtas naujas Centro direktorius, bet ne ilgesniam negu vienų metų laikotarpiui. Šis asmuo turi būti nepriekaištingos reputacijos ir atitikti Lietuvos Respublikos kultūros ministro nustatytus kvalifikacinius reikalavimus.

31. Kitais, negu šių Nuostatų 26 punkte numatytais atvejais, konkursas Centro direktoriaus pareigoms eiti skelbiamas ne vėliau kaip per 20 darbo dienų nuo jo darbo sutarties pasibaigimo dienos. Jeigu konkursas neįvyksta, naujas konkursas turi būti paskelbtas ne vėliau kaip per 20 darbo dienų nuo neįvykusio konkurso procedūrų pabaigos.

32. Centro direktoriui tarnybinio atlyginimo koeficientą, priedą prie tarnybinio atlyginimo ir kitas skatinimo priemones teisės aktų nustatyta tvarka nustato Savivaldybės meras.

33. Centro direktorius yra Savivaldybės biudžeto asignavimų valdytojas, kurio pareigas, teises ir atsakomybę reglamentuoja Lietuvos Respublikos biudžeto sandaros įstatymas bei kiti teisės aktai.

34. Centro direktorius:

34.1. organizuoja Centro darbą, kad būtų įgyvendinami Centro tikslai ir atliekamos nustatytos funkcijos;

34.2. užtikrina, kad būtų laikomasi šių Nuostatų ir kitų teisės aktų;

34.3. leidžia įsakymus, privalomus visiems Centro darbuotojams, kontroliuoja jų vykdymą;

34.4. įstatymų nustatyta tvarka priima į darbą ir atleidžia iš darbo Centro darbuotojus, nustato tarnybinius atlyginimus (koeficientus), priedus, priemokas, vienkartines išmokas už darbo kokybę, neviršydamas nustatyto metinio darbo apmokėjimo fondo ir vadovaudamasis Centro direktoriaus įsakymu patvirtinta darbo apmokėjimo sistema;

34.5. nustato Centro darbuotojų atsakomybę už naudojamo turto saugumą;

34.6. nustato Centro struktūrą, pareigybių skaičių ir pareigybių sąrašą. Apie pakeistą Centro struktūrą, pareigybių sąrašą ir pareigybių skaičių kitą darbo dieną informuoja Savivaldybės vykdomąją instituciją;

34.7. ruošia ir tvirtina Centro darbuotojų pareiginius nuostatus, vidaus tvarkos taisykles, kitus vidaus organizacinius dokumentus;

34.8. rūpinasi Centro darbuotojų kvalifikacijos kėlimu;

34.9. teikia dalykinę pagalbą (konsultacijas) rajono kultūros darbuotojams ir kultūros nevyriausybinėms organizacijoms;

34.10. garantuoja, kad teisės aktuose nustatytos Centro teikiamos finansinės, periodinės veiklos, sutarčių įgyvendinimo ir statistinės ataskaitos būtų teisingos;

34.11. užtikrina racionalų ir taupų lėšų bei turto naudojimą, veiksmingą Centro vidaus kontroles sistemos sukūrimą jos veikimą ir tobulinimą;

34.12. atstovauja Centrui valdžios ir valdymo institucijose, teismuose ir palaikant santykius su kitais subjektais;

34.13. Centro vardu sudaro sutartis, sandorius, atidaro sąskaitas bankuose, turi parašo teisę banko dokumentuose;

34.14. be įgaliojimo veikia Centro vardu ir išduoda įgaliojimus Centro darbuotojams atlikti tas funkcijas, kurios priklauso Centro direktoriaus kompetencijai;

34.15. gali turėti ir kitų jam Centro nuostatuose arba kituose teises aktuose nustatytų teisių ir pareigų, kurios neprieštarauja įstatymams ir kitiems teisės aktams.

35. Centro direktoriui leidžiama dirbti kitą darbą ir už šį darbą gauti atlyginimą, jeigu tai nesukelia viešųjų ir privačių interesų konflikto ir / arba nediskredituoja Kultūros centro autoriteto. Sprendimą dėl leidimo Kultūros centro direktoriui dirbti kitą darbą ir už šį darbą gauti atlyginimą priima Savivaldybės meras.

VI SKYRIUS

DARBO SANTYKIAI IR DARBO APMOKĖJIMAS

36. Darbo santykius, darbuotojų teises ir pareigas reglamentuoja Lietuvos Respublikos darbo kodeksas, Centro direktoriaus įsakymai, vidaus darbo tvarkos taisyklės, pareigybių aprašymai, kiti teisės aktai.

37. Darbo apmokėjimą Centre reglamentuoja Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymas ir kiti teisės aktai.

38. Darbuotojai į darbą priimami ir atleidžiami iš jo Lietuvos Respublikos darbo kodekso ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

VII SKYRIUS

CENTRO TURTAS, LĖŠOS IR JŲ NAUDOJIMAS

39. Centras disponuoja su jo veikla susijusiu Savivaldybės turtu.

40. Centro veikla finansuojama iš Savivaldybės biudžeto pagal asignavimų valdytojų patvirtintas programų sąmatas, laikantis Savivaldybės nustatytų finansavimo taisyklių.

41. Papildomą finansavimą Centras gauna dalyvaudamas kitų institucijų ir fondų skelbiamuose konkursuose atitinkamoms kultūrinės veiklos programoms vykdyti.

42. Centro lėšų šaltinis gali būti ir kitos steigėjo nustatyta tvarka įgytos ir naudojamos biudžeto lėšos.

43. Centras naudoja skirtas biudžeto lėšas pagal paskirtį programų sąmatose nustatytoms priemonėms finansuoti.

44. Centro lėšų šaltiniai:

44.1. Savivaldybės biudžeto lėšos;

44.2. lėšos, gaunamos už teikiamas mokamas paslaugas;

44.3. lėšos, skirtos tikslinėms programoms vykdyti;

44.4. projektinio finansavimo lėšos;

44.5. valstybės biudžeto lėšos;

44.6. fizinių ir juridinių asmenų parama, labdara;

44.7. kitos teisėtai įgytos lėšos.

45. Centras nėra pelno siekianti organizacija, papildomai gautos lėšos yra neapmokestinamos. Jos naudojamos teisės aktų nustatyta tvarka.

46. Centro išlaidas sudaro:

46.1. lėšos, skirtos darbuotojų darbo užmokesčiui ir Valstybinio privalomo draudimo įmokoms;

46.2. pastatų išlaikymo išlaidos;

46.3. transporto išlaikymo išlaidos;

46.4. išlaidos, susijusios su įstaigos veikla;

46.5. kitos išlaidos.

VIII SKYRIUS

CENTRO FINANSINĖS IR KITOS VEIKLOS KONTROLĖ

47. Centro direktorius ir vyriausiasis finansininkas atsako už Centro buhalterinės apskaitos organizavimą ir tvarkymą. Centro buhalterinė apskaita organizuojama ir metinių ataskaitų rinkinys, metinė veiklos ataskaita rengiami, teikiami ir skelbiami teisės aktų nustatyta tvarka.

48. Centro finansinė ir kitos veiklos kontrolė atliekama teisės aktų nustatyta tvarka.

IX SKYRIUS

BAIGIAMOSIOS NUOSTATOS

49. Centras reorganizuojamas, pertvarkomas ar likviduojamas Lietuvos Respublikos įstatymų ir kitų teisės aktų nustatyta tvarka.

50. Centro struktūriniai padaliniai steigiami ar likviduojami Savivaldybės tarybos sprendimu.

51. Nuostatai keičiami Savivaldybės tarybos sprendimu.

52. Tai, kas nereglamentuota šiuose Nuostatuose, sprendžiama taip, kaip numatyta Lietuvos Respublikos teisės aktuose.

___________________